Rupture conventionnelle
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martinel1959 -
martinel1959 -
Bonjour,
Je voudrais savoir si pour la rupture conventionnelle l'ancienneté racheté à l'entrée de ma nouvelle société est prise en compte pour le calcul des indemnités ?
En effet lors de mon premier entretien le calcul avait été fait en tenant compte des 29 années.
Lors du second entretien on m'a dit que le recalcule des 29 années servait pour le calcul du salaire !!!
Ma convention 51 n'est pas très claire
Je voudrais savoir si pour la rupture conventionnelle l'ancienneté racheté à l'entrée de ma nouvelle société est prise en compte pour le calcul des indemnités ?
En effet lors de mon premier entretien le calcul avait été fait en tenant compte des 29 années.
Lors du second entretien on m'a dit que le recalcule des 29 années servait pour le calcul du salaire !!!
Ma convention 51 n'est pas très claire
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1 réponse
hello
si on vous a repris l'ancienneté et que c'est indiqué sur votre contrat de travail ou votre fiche de paye, l'indemnité de rupture doit être calculée sur les 29 ans !
bonne après midi
si on vous a repris l'ancienneté et que c'est indiqué sur votre contrat de travail ou votre fiche de paye, l'indemnité de rupture doit être calculée sur les 29 ans !
bonne après midi
martinel1959
oui mais dans la convention 51 il n'en parle pas on m'a dit que la reprise d'ancienneté était pour le calcul de la prime d'ancienneté mensuelle :(
La législation juridique et financière évolue en permanence...