Commencer mon futur emploi pendant mon préavis de démission
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kerbarly
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doris33 Messages postés 51080 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
doris33 Messages postés 51080 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
Bonjour,
J'ai démissionné de mon CDI, ayant des offres ailleurs. J'ai demandé le cumul en fin de préavis (de 3 mois) de mes 50 heures de recherche d'emploi par mois. Il me reste par ailleurs 3 semaines de congés.
Si je commence à travailler dans mon futur poste quand je ne serai plus présent chez mon employeur actuel, mais encore en congés payés ou en "heures de recherche d'emploi" cumulées en fin de préavis, cela est-il légal ? (je percevrais donc deux salaires pendant quelque temps). Suis-je tenu d'en informer mon employeur ? Est-il en droit d'arrêter de me payer ? (ou de me réclamer quelque chose puisque je pense que j'aurai reçu mon solde de tout compte)
Quelles sont aussi les conséquences en termes de charges sociales, etc ?
Qui peut se retourner contre moi et qu'est-ce que je risque ?
Merci,
J'ai démissionné de mon CDI, ayant des offres ailleurs. J'ai demandé le cumul en fin de préavis (de 3 mois) de mes 50 heures de recherche d'emploi par mois. Il me reste par ailleurs 3 semaines de congés.
Si je commence à travailler dans mon futur poste quand je ne serai plus présent chez mon employeur actuel, mais encore en congés payés ou en "heures de recherche d'emploi" cumulées en fin de préavis, cela est-il légal ? (je percevrais donc deux salaires pendant quelque temps). Suis-je tenu d'en informer mon employeur ? Est-il en droit d'arrêter de me payer ? (ou de me réclamer quelque chose puisque je pense que j'aurai reçu mon solde de tout compte)
Quelles sont aussi les conséquences en termes de charges sociales, etc ?
Qui peut se retourner contre moi et qu'est-ce que je risque ?
Merci,
A voir également:
- Commencer mon futur emploi pendant mon préavis de démission
- Congé paternité et préavis démission - Guide
- Lettre de demission association - Guide
- Preavis demission - Accueil - Licenciement-Démission
- Remise des clés avant la fin du préavis - Guide
- Rétablissement de la dispense de recherche d'emploi - Guide
1 réponse
Bonjour,
"Si je commence à travailler dans mon futur poste quand je ne serai plus présent chez mon employeur actuel, mais encore en congés payés ou en "heures de recherche d'emploi" cumulées en fin de préavis, cela est-il légal ?"
non, ce n'est pas légal.
"Qui peut se retourner contre moi et qu'est-ce que je risque ?"
de façon précise, je ne sais pas mais en cas d'accident du travail, vous risquez gros.
Cordialement
"Si je commence à travailler dans mon futur poste quand je ne serai plus présent chez mon employeur actuel, mais encore en congés payés ou en "heures de recherche d'emploi" cumulées en fin de préavis, cela est-il légal ?"
non, ce n'est pas légal.
"Qui peut se retourner contre moi et qu'est-ce que je risque ?"
de façon précise, je ne sais pas mais en cas d'accident du travail, vous risquez gros.
Cordialement
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Pourriez-vous svp citer l'article de loi interdisant cela?
merci,
https://www.juritravail.com/Actualite/conges-payes/Id/1304