Mise à pied - chef de service contre le licenciement

Kiko1818 Messages postés 1 Statut Membre -  
Ilymah Messages postés 2600 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   -
Bonsoir,
Un employé mis à pied (conservatoire) mais son chef de service direct est contre la procédure qui pourrait conduire au licenciement.
Que se passe t-il dans ce cas-là ? L'avis du chef de service pèse t-il dans la décision RH ?
Merci

1 réponse

  1.
    Ilymah Messages postés 2600 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   305
     
    Bsr
    Si le chef de service a des arguments valables à opposer aux raisons de la mise à pied, la DRH saura les écouter.

    "Plus vous pousserez, moins vous passerez " (la dame de la cantine)
    0

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