Décompte de congés
paumati
-
tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Voilà je travaille le lundi ,mardi ,jeudi et vendredi.
Le lundi 13 juillet mon entreprise a décidé de fermer pour le pont.
Mais mon directeur veut me décompter en congés Payés le lundi ET le mercredi car mon jour de reprise est le jeudi....Mais entre il y a le mardi 14 juillet qui est férié et compté comme tel dans l'entreprise.
autre cas: si le lundi est en congés familial spécial peut il me décompter le mercredi.
Mon entreprise n'est ouverte que du lundi au vendredi. Ma convention collective m'accorde 2 jours ouvrés de congés pour perte d'un grand parent. Mon employeur veut me décompter le vendredi ( je n'ai pas travaillé: 1 jours de congé spécial)et le samedi. Moi je pensais que comme le samedi on n'est jamais ouvert il devait me décompter le vendredi et le lundi ( le lundi qu'il avait décidé de fermer et de nous décompter un congé annuel)
Merci de vos réponses
Voilà je travaille le lundi ,mardi ,jeudi et vendredi.
Le lundi 13 juillet mon entreprise a décidé de fermer pour le pont.
Mais mon directeur veut me décompter en congés Payés le lundi ET le mercredi car mon jour de reprise est le jeudi....Mais entre il y a le mardi 14 juillet qui est férié et compté comme tel dans l'entreprise.
autre cas: si le lundi est en congés familial spécial peut il me décompter le mercredi.
Mon entreprise n'est ouverte que du lundi au vendredi. Ma convention collective m'accorde 2 jours ouvrés de congés pour perte d'un grand parent. Mon employeur veut me décompter le vendredi ( je n'ai pas travaillé: 1 jours de congé spécial)et le samedi. Moi je pensais que comme le samedi on n'est jamais ouvert il devait me décompter le vendredi et le lundi ( le lundi qu'il avait décidé de fermer et de nous décompter un congé annuel)
Merci de vos réponses
La législation juridique et financière évolue en permanence...