Clause de mobilité

Ma compagne a signé son contrat il y a 20 ans avec une clause de mobilité.
Elle a changé depuis de fonction à plusieurs reprises.

Peut-elle refuser et selon quelles conditions ?
Si elle ne peut pas l'employeur doit-il l'indemniser si plus de 500 Km.

Merci

1 réponse

  1. changement de fonction ok mais certains paragraphes de son contrat initial n ont pas été modifiés donc ils courent toujours

    0
    1. peut-elle être licenciée si elle refuse la mutation ?
      0
    2. oui puisque son son contrat stipule quelque chise qu elle ne veut pas appliquer
      0