Mise à pied

espagne497 -  
hoquei44 Messages postés 19272 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   -
bonjour,
j'ai été mis à pied un lundi par mon employeur, lettre remise en mains propres par celui-ci contre décharge
par contre, j'ai continué à travailler jusqu'au vendredi
je conteste mon licenciement aux prud'hommes,; le fait d'avoir travaillé pendant ma mise à pied est elle un argument en ma faveur
merci de votre retour
claude

1 réponse

hoquei44 Messages postés 19272 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   9 146
 
Bonjour,

Vous travaillez dans quel domaine et quel est votre poste ?

CN
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espagne497
 
employé de banque
pourquoi, cela a une importance ?
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hoquei44 Messages postés 19272 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   9 146 > espagne497
 
Si vous exerciez une activité itinérante (où l'employeur ne voit pas si vous travaillez ou non), cela aurait été un fait en votre défaveur. Mais dans votre situation, je ne sais pas.

CB
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