Licenciement

Bonjour,

suite à une explication sur mes congés avec mon responsable , j'ai recu une lettre de mise a pied a titre conservatoire en vue d'un licenciement.j' ai 11 ans d'ancienneté dans cette entreprise qui vient de se faire racheter y a 7 mois.il pretend que je l'ai insulté c'est complètement faux... alors qu'il m'a bousculé mais ont étaient seul dans l'atelier.
Est ce une raison réelle pour me licencié pour faute grave??

Merci d'avance....