2e Prolongation de periode d'essai
Résolu
simon59ddff
Messages postés
4
Statut
Membre
-
caroledu92 Messages postés 16130 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
caroledu92 Messages postés 16130 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
Bonjour, j'ai une question tres spécifique :
Ma période d'essai a été renouvelée. Hors, la fin de ce cette période d'essai n'a pas été honorée car j'étais en arrêt maladie. A mon retour d'arrêt maladie, mon employeur me demande de prolonger ma période d'essai. Devait-il me prévenir avant mon arrêt maladie ? Quel délais de préavis doit-il respecter ? (je suis en contrat cdi depuis mi novembre 2014) ? Si je refuse de signer cette 2e prolongation, puis-je prétendre au chômage ? Et dernière question : peut-il prolonger une 2e fois cette période d'essai ou est-ce considéré comme une "prolongation" de la 1ere suite à l'arrêt ? (pour info, la période d'essai est finie depuis le 31janvier, il me prévient aujourd'hui le 7 février a ma prise de poste, car c'est le jour de mon retour d'arret maladie, qui était du 14 janvier au 7 fevrier). je suis salariée echelon 1
merci beaucoup pour votre aide.
PS : il a dans la même semaine : mis un terme à la période d'essai d'une autre personne elle aussi en arrêt, et mis à pied/averti 3salariés de longue date...
Ma période d'essai a été renouvelée. Hors, la fin de ce cette période d'essai n'a pas été honorée car j'étais en arrêt maladie. A mon retour d'arrêt maladie, mon employeur me demande de prolonger ma période d'essai. Devait-il me prévenir avant mon arrêt maladie ? Quel délais de préavis doit-il respecter ? (je suis en contrat cdi depuis mi novembre 2014) ? Si je refuse de signer cette 2e prolongation, puis-je prétendre au chômage ? Et dernière question : peut-il prolonger une 2e fois cette période d'essai ou est-ce considéré comme une "prolongation" de la 1ere suite à l'arrêt ? (pour info, la période d'essai est finie depuis le 31janvier, il me prévient aujourd'hui le 7 février a ma prise de poste, car c'est le jour de mon retour d'arret maladie, qui était du 14 janvier au 7 fevrier). je suis salariée echelon 1
merci beaucoup pour votre aide.
PS : il a dans la même semaine : mis un terme à la période d'essai d'une autre personne elle aussi en arrêt, et mis à pied/averti 3salariés de longue date...
A voir également:
- 2e Prolongation de periode d'essai
- Periode d'essai non payée - Guide
- Enceinte en période d'essai cdi - Guide
- Attestation de fin de période d'essai - Guide
- Demission pour cdi puis rupture periode d'essai - Guide
- Depression periode d'essai - Forum periode d'essai
5 réponses
Désolée je n'ai pas été très claire, c'est compliqué à expliquer en fait... je reformule :
J'ai commencé mon emploi en novembre 2014, ma période d'essai a été renouvelée pour 1mois en janvier. Hors fin janvier, encore sous essai, j'ai été en arrêt maladie. A mon retour d'arrêt maladie, mon employeur a souhaité re-prolonger une 2e fois le mois d'essai, car je dois légalement réaliser des jours "travaillés". Je souhaiterais donc savoir s'il peut-il re-prolonger une 2e fois ? est-ce d'ailleurs considéré comme une deuxième prolongation de ma période d'essai ou est-ce une sorte "d'avenant de la première prolongation d'essai" vu que je n'étais pas la ? Enfin, peut-il le faire aujourd'hui, à mon retour d'arrêt (le 7 février) alors que je ne suis plus sous période d'essai depuis le 31 janvier ? (ne devait il pas plutôt me prévenir AVANT mon arrêt ?)
merci beaucoup
J'ai commencé mon emploi en novembre 2014, ma période d'essai a été renouvelée pour 1mois en janvier. Hors fin janvier, encore sous essai, j'ai été en arrêt maladie. A mon retour d'arrêt maladie, mon employeur a souhaité re-prolonger une 2e fois le mois d'essai, car je dois légalement réaliser des jours "travaillés". Je souhaiterais donc savoir s'il peut-il re-prolonger une 2e fois ? est-ce d'ailleurs considéré comme une deuxième prolongation de ma période d'essai ou est-ce une sorte "d'avenant de la première prolongation d'essai" vu que je n'étais pas la ? Enfin, peut-il le faire aujourd'hui, à mon retour d'arrêt (le 7 février) alors que je ne suis plus sous période d'essai depuis le 31 janvier ? (ne devait il pas plutôt me prévenir AVANT mon arrêt ?)
merci beaucoup
Votre employeur peut prolonger votre période d'essai d'autant de jours que votre arrêt de travail.
Il ne s'agit pas, dans ce cas, d'un renouvellement de la période d'essai, mais d'une simple prolongation consécutive à la suspension de votre contrat de travail.
Il n'est donc pas nécessaire de demander votre accord.
Il ne s'agit pas, dans ce cas, d'un renouvellement de la période d'essai, mais d'une simple prolongation consécutive à la suspension de votre contrat de travail.
Il n'est donc pas nécessaire de demander votre accord.
D'accord, cependant, ne devait-il pas m'en informer AVANT mon arret ? je ne suis plus sous essai depuis le 30 janvier, et le 7 fevrier soit 8 jours plus tard, il m'informe qu'il le prolonge ??
Vous n’avez pas trouvé la réponse que vous recherchez ?
Posez votre question
La législation juridique et financière évolue en permanence...