Préavis pour fin de mission interim
31nc
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Modifié par 31nc le 17/08/2014 à 20:24
Valenchantée Messages postés 23513 Date d'inscription samedi 8 octobre 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 7 novembre 2022 - 28 août 2014 à 21:15
Valenchantée Messages postés 23513 Date d'inscription samedi 8 octobre 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 7 novembre 2022 - 28 août 2014 à 21:15
A voir également:
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5 réponses
GrandCaribou
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17 août 2014 à 20:27
17 août 2014 à 20:27
Bonsoir,
A la fin de votre contrat, pas avant... vous ne pouvez pas invoquer une perte d'emploi qui n'a pas encore eu lieu.
Cordialement
A la fin de votre contrat, pas avant... vous ne pouvez pas invoquer une perte d'emploi qui n'a pas encore eu lieu.
Cordialement
Valenchantée
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17 août 2014 à 20:31
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Bonsoir,
Je précise, pour compléter la réponse de GrandCaribou, que vous ne pouvez donner votre congé que lorsque votre CDD aura pris fin. Vous enverrez alors une lettre RAR à votre bailleur avec les justificatifs de perte d'emploi (certificat de travail ou attestation ASSEDIC) en invoquant ce motif, pour justifier de votre réduction de préavis.
Ce préavis courra à partir de la réception de la lettre RAR par le bailleur (signature de l'AR faisant foi).
Cdlt
Je précise, pour compléter la réponse de GrandCaribou, que vous ne pouvez donner votre congé que lorsque votre CDD aura pris fin. Vous enverrez alors une lettre RAR à votre bailleur avec les justificatifs de perte d'emploi (certificat de travail ou attestation ASSEDIC) en invoquant ce motif, pour justifier de votre réduction de préavis.
Ce préavis courra à partir de la réception de la lettre RAR par le bailleur (signature de l'AR faisant foi).
Cdlt
Utilisateur anonyme
Modifié par walidboiswood le 17/08/2014 à 21:56
Modifié par walidboiswood le 17/08/2014 à 21:56
Un certificat de travail suffira. A noter que vous bénéficiez d'un préavis réduit de un mois en vertu des modifications apportées par la loi alur pour les baux signés après mars 2014.
maylin27
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18 août 2014 à 05:59
18 août 2014 à 05:59
Bonjour walidboiswood,
A noter que vous bénéficiez d'un préavis réduit de un mois en vertu des modifications apportées par la loi alur pour les baux signés après mars 2014.
la fin d'une mission d'intérim ou de cdd ouvraient droit au préavis réduit AVANT la loi Alur. heureusement !!! seul l'ajout OBLIGATOIRE non pas du certificat de travail mais de la preuve d'un non renouvellement (attestation assedic, de l'employeur) est une condition ajoutée par la loi alur sur les baux signés apres le 27/03/2014.
Cordialement
A noter que vous bénéficiez d'un préavis réduit de un mois en vertu des modifications apportées par la loi alur pour les baux signés après mars 2014.
la fin d'une mission d'intérim ou de cdd ouvraient droit au préavis réduit AVANT la loi Alur. heureusement !!! seul l'ajout OBLIGATOIRE non pas du certificat de travail mais de la preuve d'un non renouvellement (attestation assedic, de l'employeur) est une condition ajoutée par la loi alur sur les baux signés apres le 27/03/2014.
Cordialement
Mais qu'est ce que vus racontez? Je disais qu'en vertu de la loi alur pour les baux signés après mars 2014, le préavis est d'office réduit d'un mois pour les locations vides (en zones tendues). pour le CDD je suis bien conscient qu'il faut une attestation employeur mentionnant la fin de CDD. Vous ne nous apprenez rien là. Si vous commencez à imaginer ce que je n'ai pas écrit on ne va pas s en sortir
Valenchantée
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Modifié par Valenchantée le 28/08/2014 à 21:17
Modifié par Valenchantée le 28/08/2014 à 21:17
Et où vous avez vu que notre internaute vivait en zone tendue ??? d'ailleurs vous n'y faites même pas allusion aux zones tendues, puisque vous affirmez dès le départ : "A noter que vous bénéficiez d'un préavis réduit de un mois en vertu des modifications apportées par la loi alur pour les baux signés après mars 2014." ... !!
feloxe
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18 août 2014 à 08:30
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Quand avez vous commencé cette mission d'interim?
Qu'avez vous fait avant?
Qu'avez vous fait avant?
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hello
si le bail a été signé avant mars 2014 vous devez envoyer votre préavis avec préavis réduit pour fin de mission d'interim. Ce dernier ne prendra effet qu'a la signature de l'AR par le destinataire. Si bail signé après le 27 mars vous devez joindre un justificatif comme le dit marylin.
Bonne continuation
si le bail a été signé avant mars 2014 vous devez envoyer votre préavis avec préavis réduit pour fin de mission d'interim. Ce dernier ne prendra effet qu'a la signature de l'AR par le destinataire. Si bail signé après le 27 mars vous devez joindre un justificatif comme le dit marylin.
Bonne continuation
maylin27
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18 août 2014 à 09:45
18 août 2014 à 09:45
Bonjour denis la malice,
maylin pas marylin (lol)
cordialement
maylin pas marylin (lol)
cordialement
Valenchantée
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18 août 2014 à 11:01
18 août 2014 à 11:01
Bonjour,
J'ajoute que ce n'est pas parce que le bail a été signé avant mars 14 que cela exonère le locataire de justificatif, vu qu'il doit en produire un à la demande du bailleur, qui ne va sans doute pas s'en priver.
Cdlt
J'ajoute que ce n'est pas parce que le bail a été signé avant mars 14 que cela exonère le locataire de justificatif, vu qu'il doit en produire un à la demande du bailleur, qui ne va sans doute pas s'en priver.
Cdlt