Demission _arret de travail
melissa0710
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melissa0710 Messages postés 4 Statut Membre -
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Bonjour,
Je suis actuellement dans une entreprise de logistique. je suis entrain d'effectuer ma période de préavis (démission). Cependant, j'ai un gros mal de dos, que j'en peux plus d'aller bosser. Puis- je me mettre en arret de travail sans avoir une prolongation de préavis, sachant que j'ai un autre travail a la fin du préavis....
et devrais- je des indemnités a mon employeur?
Je suis actuellement dans une entreprise de logistique. je suis entrain d'effectuer ma période de préavis (démission). Cependant, j'ai un gros mal de dos, que j'en peux plus d'aller bosser. Puis- je me mettre en arret de travail sans avoir une prolongation de préavis, sachant que j'ai un autre travail a la fin du préavis....
et devrais- je des indemnités a mon employeur?
A voir également:
- Demission _arret de travail
- Lettre de demission association - Guide
- Demande de permission d'absence au travail - Guide
- Code du travail pdf - Guide
- Congé paternité et préavis démission - Guide
- Demande de mutation travail - Guide
2 réponses
Bonjour,
Dans votre cas précis :
Si votre médecin estime que votre état de santé le nécessite, il peut effectivement vous faire un arrêt de travail, qui tombera tout simplement dans votre période de préavis, sans rien changer à celui-ci. Cela ne le prolongera pas, pas plus que vous ne devrez quoi que ce soit à l' employeur.
" Accident ou maladie d'origine non professionnelle:
L'arrêt de travail pour maladie non professionnelle n'interrompt pas le préavis.
Ainsi, le salarié malade en cours de préavis ne peut prétendre ni à une prolongation de la durée du préavis, ni au versement d'une indemnité compensatrice de la période de préavis non effectuée. Le contrat s'achève à la date initialement prévue."
lire çà :
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2614
Au pays des aveugles, les borgnes sont rois ...
Dans votre cas précis :
Si votre médecin estime que votre état de santé le nécessite, il peut effectivement vous faire un arrêt de travail, qui tombera tout simplement dans votre période de préavis, sans rien changer à celui-ci. Cela ne le prolongera pas, pas plus que vous ne devrez quoi que ce soit à l' employeur.
" Accident ou maladie d'origine non professionnelle:
L'arrêt de travail pour maladie non professionnelle n'interrompt pas le préavis.
Ainsi, le salarié malade en cours de préavis ne peut prétendre ni à une prolongation de la durée du préavis, ni au versement d'une indemnité compensatrice de la période de préavis non effectuée. Le contrat s'achève à la date initialement prévue."
lire çà :
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2614
Au pays des aveugles, les borgnes sont rois ...
La législation juridique et financière évolue en permanence...