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Viré après la période d'essai

melopat Messages postés 3 Date d'inscription mercredi 7 mai 2014 Statut Membre Dernière intervention 7 mai 2014 - Modifié par BmV le 7/05/2014 à 13:35
melopat Messages postés 3 Date d'inscription mercredi 7 mai 2014 Statut Membre Dernière intervention 7 mai 2014 - 7 mai 2014 à 18:53
Bonjour,

Voici ma situation.
Mon ami a signé un CDD allant du 02/05/2014 au 23/05/2014 pour remplacement de personnel.
Sa période d'essai était de 3 jours calendaires donc jusqu'au 04/05/2014 au soir (bien stipulé dans le contrat).
Mais le lundi 05/05/2014 son employeur le convoque (après 3h de travail) pour lui dire qu'il ne "fait pas l'affaire", qu'il est "trop lent". Il lui dit de finir sa dernière heure de travail (contrat de 4h par jour) et de partir de l'entreprise.
Je pense que l'employeur a cru qu'il était toujours en période d'essai car il y avait un dimanche au milieu. Mais le contrat indique bien la fin de la période d'essai au 4 au soir.
Que faire dans ce cas là?
Qui contacter?
Aura-t-il droit a des indemnités?

Je vous remercie d'avance pour votre aide.

Mélodie

2 réponses

Réponse 1 / 2
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 453
7 mai 2014 à 13:35
bjr
des indemnités oui s'il va au tribunal et qu'il assigne son employeur (un an de procédure) mais bon il ne faut pas rever le minimum
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