Jour de fractionnement posé et mi temps

stephylyon Messages postés 3 Statut Membre -
tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention - 2 mai 2014 à 20:03

BOnjour,

j'ai une vendeuse a mi-temps qui travaille le lundi , vendredi et samedi.
Elle a posé un cp de fractionnement un lundi.
Problème : notre gestionnaire de paye lui a décompté des cp du lundi au jeudi . Je sais que dans le code du travail ,les congés sont décomptés du 1er jour non travaillés à la veille de la reprise . Mais est ce pareil pour un mi temps , elle ne va pas prendre juste le vendredi!
Quelqu'un pourrait il me repondre ? vu que notre gestionnaire est un peu longue pour ca.

Merci
Stéphanie

1 réponse

Réponse 1 / 1
tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention 8 525

bjr
mi temps ou temps complet tout le monde a 2.5 jours de cp par mois
donc si elle prend le lundi on compte mardi et mercredi en plus
elle aurait pris vendredi en cp elle aurait eu mardi mercredi jeudi et vendredi
a elle de prendre "malin"
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1. stephylyon Messages postés 3 Statut Membre
  
  Ca sert a rien pour elle de prendre un vendredi en congé vu qu elle travaille le samedi . Ce n est pas intéressant. Un cp de fractionnement est donc décompté comme les cp normaux . C est vraiment pas tres juste pour les mi-temps.
  
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2. tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention 8 525
  
  c'est votre idée pas la mienne car n'oubliez pas qu'elle cumule comme tout le monde 2.5 jours de cp par mois et pas moins qu'un 35 h
  et pourquoi ce ne serait pas intéressant de prendre un vendredi on peut partir quelques jours en semaine et pas forcément un week end
  
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Jour de fractionnement posé et mi temps

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