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Indemnité compensatrice cp btp

soa77 Messages postés 4 Date d'inscription mercredi 30 janvier 2013 Statut Membre Dernière intervention 10 mars 2014 - 3 mars 2014 à 09:08
 soa77 - 3 mars 2014 à 10:49
Bonjour, je travaille dans le btp et je vais demissionner le mois prochain et je ne vais pas retravailler dans une entreprise du btp, donc la caisse doit me payer mes congés restant.
comment ceux ci seront ils calculer , 10% des salaires brut comme tous le monde ou comme quand je les touche c 'est a dire en calculant mon indemnité journaliere x mon nombre de jours?

2 réponses

Réponse 1 / 2
jfqld Messages postés 9070 Date d'inscription jeudi 18 septembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 28 mai 2018 3 504
Modifié par jfqld le 3/03/2014 à 09:36
la caisse calculera au meilleur taux
soit 1/10 du taux temps
ou
1/10 du salaire brut total
ou
salaire mensuel divisé par 30

en calculant mon indemnité journalière ?? vous confondez pas la Caisse de congé avec votre CPAM ???

Je boirais du lait quand les vaches mangeront du raisin
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Réponse 2 / 2
soa77
3 mars 2014 à 10:49
donc exemple j'ai touché 30000brut donc divisé par 10 , 3000 donc je vais toucher 3000 pour mes 30 jours de cp ? 3000 net ou brut?
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