Contrat de Professionnalisation

Résolu
Utilisateur anonyme - 17 janv. 2014 à 16:37
GrandCaribou Messages postés 28776 Date d'inscription mardi 23 décembre 2008 Statut Modérateur Dernière intervention 19 novembre 2024 - 18 janv. 2014 à 15:04
Bonjour,

Je vais bientôt signé un contrat pro avec une société qui va durée 9 mois cette année, par contre, j'ai absolument besoin de me libérer pour le mois d'Août non pas pour des vacances mais pour une activité administrative que j'ai préparé il y à 4 mois.

Ma question: comment puis-je me libéré au bout de 6 mois alors que j'ai signé un contrat de professionnalisation de 9 mois? j'ai besoin de 2 voir 3 semaines, y'a t'il un moyen de s'arranger honnêtement?

En attente de vaux réponses les amis.

4 réponses

tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 449
17 janv. 2014 à 18:16
bjr
il n'y a que vote employeur qui peut répondre à cela car on ne peut rompre un cdd sauf accord commun
0
GrandCaribou Messages postés 28776 Date d'inscription mardi 23 décembre 2008 Statut Modérateur Dernière intervention 19 novembre 2024 10 392
17 janv. 2014 à 18:22
Bonsoir,

Sans accord de l'employeur, c'est impossible.

Cordialement
0
Utilisateur anonyme
17 janv. 2014 à 19:13
J'ai peur que l'employeur ne signe pas mon contrat après avoir écouté ma demande
0
GrandCaribou Messages postés 28776 Date d'inscription mardi 23 décembre 2008 Statut Modérateur Dernière intervention 19 novembre 2024 10 392
18 janv. 2014 à 15:04
"J'ai peur que l'employeur ne signe pas mon contrat après avoir écouté ma demande"

C'est le risque...
0