Contrat de Professionnalisation

Résolu
Bonjour,

Je vais bientôt signé un contrat pro avec une société qui va durée 9 mois cette année, par contre, j'ai absolument besoin de me libérer pour le mois d'Août non pas pour des vacances mais pour une activité administrative que j'ai préparé il y à 4 mois.

Ma question: comment puis-je me libéré au bout de 6 mois alors que j'ai signé un contrat de professionnalisation de 9 mois? j'ai besoin de 2 voir 3 semaines, y'a t'il un moyen de s'arranger honnêtement?

En attente de vaux réponses les amis.

4 réponses

  1. bjr
    il n'y a que vote employeur qui peut répondre à cela car on ne peut rompre un cdd sauf accord commun
    1. Modérateur
      Bonsoir,

      Sans accord de l'employeur, c'est impossible.

      Cordialement
      1. J'ai peur que l'employeur ne signe pas mon contrat après avoir écouté ma demande
        1. Modérateur
          "J'ai peur que l'employeur ne signe pas mon contrat après avoir écouté ma demande"

          C'est le risque...