Pas d espace de pause
Résolu
mika1215
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mika1215 Messages postés 4 Statut Membre -
mika1215 Messages postés 4 Statut Membre -
Bonjour,
Je travail dans un grand magasin de 800m2 et nous sommes 2/3 salariees.
Nous n' avons ni espace de pause ni table ni chaise pour nous detendre, bi frigo ni cafetiere...nous avons juste un evier pour se laver les mains...
Je voudrais savoir si cela est legal et si je peux informer l inspection du travail et quelle seront les consequences?
Je travail dans un grand magasin de 800m2 et nous sommes 2/3 salariees.
Nous n' avons ni espace de pause ni table ni chaise pour nous detendre, bi frigo ni cafetiere...nous avons juste un evier pour se laver les mains...
Je voudrais savoir si cela est legal et si je peux informer l inspection du travail et quelle seront les consequences?
3 réponses
Bonjour
avec un merci et svp , les réponses fuseraient :-)
De quelle "pause" parlez- vous ?
2 à 3 salariés pour 800m2 ?
cdlt
avec un merci et svp , les réponses fuseraient :-)
De quelle "pause" parlez- vous ?
2 à 3 salariés pour 800m2 ?
cdlt
Un espace de pause!!! Pour manger, boire, se detendre quoi a 16 ou 17h par exemple...
c'est pas évident,
vous parlez plus d'un espace de détente pendant vos coupures je résume ? !!! ce qui est différent d'un local permettant d'y effectuer la pause "repas"
la Loi n'oblige pas à avoir de salle de détente ou de repos autre que celle rendue obligatoire par le fait que plus des salariés souhaitent prendre leur repas sur place
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1731
Après il faut peut-être que vous jetiez un oeil dans votre convention collective
cdlt
vous parlez plus d'un espace de détente pendant vos coupures je résume ? !!! ce qui est différent d'un local permettant d'y effectuer la pause "repas"
la Loi n'oblige pas à avoir de salle de détente ou de repos autre que celle rendue obligatoire par le fait que plus des salariés souhaitent prendre leur repas sur place
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1731
Après il faut peut-être que vous jetiez un oeil dans votre convention collective
cdlt