Vacances forcées après 3 mois:Congés payés ou congés sans soldes

Momow90 Messages postés 3 Date d'inscription lundi 15 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 17 juillet 2013 - 16 juil. 2013 à 00:02
Momow90 Messages postés 3 Date d'inscription lundi 15 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 17 juillet 2013 - 17 juil. 2013 à 14:49
Bonjour,

Je suis en CDI (contrat CUI) en boulangerie (vendeuse) depuis le 15 Avril 2013, mes patrons ferment la boutique 15 jours en Août, j'aimerais savoir si ce seront des congés payés ou congés sans solde?

Merci d'avance pour votre aide!
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1 réponse

marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 873
16 juil. 2013 à 06:18
hello

vous avez plusieurs possibilités (congé sans solde, par anticipation ....)

que vous a proposé votre employeur ?
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Momow90 Messages postés 3 Date d'inscription lundi 15 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 17 juillet 2013
16 juil. 2013 à 11:51
Il ne m'a rien proposé jusque là et je ne pense pas qu'il me propose quelque chose.
Et par anticipation, qu'est ce que c'est?
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marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 873
Modifié par marylou. le 16/07/2013 à 19:22
par anticipation c'est les 5 jours acquis de juin 2013 à juillet 2013

donc pas assez pour couvrir la fermeture ....
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Momow90 Messages postés 3 Date d'inscription lundi 15 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 17 juillet 2013
17 juil. 2013 à 14:49
Ouais et j'ai passé quelques coups de téléphone aujourd'hui, en gros, c'est au bon vouloir de l'employeur s'il me les paye ou pas!
Vraiment mal fait tout ça! Je n'ai rien demandé dans l'histoire et c'est moi qui vais en pâtir! Sympathique!

Merci en tout cas pour tes réponses rapides! ;-)
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