Periode d'essai
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Loic350
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chiquefille Messages postés 2590 Date d'inscription vendredi 6 mai 2011 Statut Membre Dernière intervention 11 janvier 2017 - 1 juin 2013 à 12:33
chiquefille Messages postés 2590 Date d'inscription vendredi 6 mai 2011 Statut Membre Dernière intervention 11 janvier 2017 - 1 juin 2013 à 12:33
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Fleurette13090
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25 mai 2013
25 mai 2013 à 01:39
25 mai 2013 à 01:39
pour ma part je peux juste te répondre que l'essai est valable pour l'employeur comme pour toi. par contre pour le chômage je ne sais pas
Loic350
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25 mai 2013 à 02:17
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D'accord mais est-ce que je peut partir pedant ma periode d'éssai car le travail me plait pas trop.
C'est pas grave pour le chomage, mais est-ce que je doit aller travailler demain vu que le travail ne me convient pas.
C'est pas grave pour le chomage, mais est-ce que je doit aller travailler demain vu que le travail ne me convient pas.
marylou.
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25 mai 2013 à 08:51
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hello
en l'absence de contrat de travail, il n'y a pas de période d'essai ..
il vaudrait mieux en parler avec votre employeur !
en l'absence de contrat de travail, il n'y a pas de période d'essai ..
il vaudrait mieux en parler avec votre employeur !
Loic350
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25 mai 2013 à 09:16
25 mai 2013 à 09:16
D'accord je souhaiterai partir comment je peut faire
marylou.
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25 mai 2013 à 09:57
25 mai 2013 à 09:57
le mieux est de voir avec votre employeur .!!
vous lui dites simplement que vous ne vous sentez pas à votre aise dans ce travail et que vous préférez mettre fin à la période d'essai (ne lui parlez pas que sans contrat il n'y a pas de période d'essai..) et vous verrez bien ce qu'il va vous répondre .
a bientôt
vous lui dites simplement que vous ne vous sentez pas à votre aise dans ce travail et que vous préférez mettre fin à la période d'essai (ne lui parlez pas que sans contrat il n'y a pas de période d'essai..) et vous verrez bien ce qu'il va vous répondre .
a bientôt
Loic350
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25 mai 2013 à 10:13
25 mai 2013 à 10:13
Oui mais j'ose pas parler avec l'employeur car il est presque jamais la est c'est un grognant
marylou.
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25 mai 2013 à 10:21
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je viens de voir tous vos messages ! le dernier en date vous étiez artisan !
https://droit-finances.commentcamarche.com/forum/affich-6072079-demande-de-renseignement
même si c'est un grognant, il ne va pas vous manger !!
https://droit-finances.commentcamarche.com/forum/affich-6072079-demande-de-renseignement
même si c'est un grognant, il ne va pas vous manger !!
Loic350
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14 mars 2020
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25 mai 2013 à 11:15
25 mai 2013 à 11:15
Oui mais j'ai le droit de cumuler un autre travail en meme temps
marylou.
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Modifié par marylou. le 25/05/2013 à 12:03
Modifié par marylou. le 25/05/2013 à 12:03
ok.
donc avez vous pris votre courage à 2 mains pour affronter votre méchant patron ?
donc avez vous pris votre courage à 2 mains pour affronter votre méchant patron ?
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Loic350
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25 mai 2013 à 21:49
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Du moment que c'est lui qui me fous à la porte est-ce que je peut faire valoir mes droits par une lettre recommander
marylou.
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25 mai 2013 à 21:54
25 mai 2013 à 21:54
si il vous l' a dit oralement .. pas de preuve !
Loic350
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26 mai 2013 à 01:32
26 mai 2013 à 01:32
Par sms j'ai la preuve, je lui ai annoncer que un membre de ma famille qui été à l'hopital il a rien voulu s'avoir il ma dit je te garde pas
marylou.
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26 mai 2013 à 07:41
26 mai 2013 à 07:41
D'accord mais est-ce que je peut partir pedant ma periode d'éssai car le travail me plait pas trop.
et après vous dites qu'un membre de votre famille .......
faudrait savoir ?? je mets ce post en résolu pour ma part ..
et après vous dites qu'un membre de votre famille .......
faudrait savoir ?? je mets ce post en résolu pour ma part ..
chiquefille
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11 janvier 2017
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26 mai 2013 à 09:24
26 mai 2013 à 09:24
bonjour marylou
je pense que cet événement est arrivé entre temps
je pense que cet événement est arrivé entre temps
marylou.
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27 août 2016
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26 mai 2013 à 10:01
26 mai 2013 à 10:01
hello chiquefille
je te laisse donc le soin de continuer.. merci
je te laisse donc le soin de continuer.. merci
Loic350
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31 mai 2013 à 19:34
31 mai 2013 à 19:34
J'ai reçu une lettre recommandé de sa part, voila il me dit de m'avoir remit mon contrat de travail le jours que je suis arriver hors que cela n'ai pas vrai il dit même que mes salarié pourront témoigner.
A la suite de son message vendredi il m'a dit le téléphone porta le est à la disposition des tout les salarié, quand il m'a annoncé qu'il me garde pas il m'a dit que je peut reprendre à ce jours et récupérer mon planning de travail.
A la suite de son message vendredi il m'a dit le téléphone porta le est à la disposition des tout les salarié, quand il m'a annoncé qu'il me garde pas il m'a dit que je peut reprendre à ce jours et récupérer mon planning de travail.
chiquefille
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Modifié par chiquefille le 1/06/2013 à 12:33
Modifié par chiquefille le 1/06/2013 à 12:33
demandez lui une copie puisque vous avez signé selon lui un contrat.
mais après on s'en fou
Il vous vire
vous voulez partir
vous avez tout gagné
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Il vous vire
vous voulez partir
vous avez tout gagné
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