Soucis paiement congés payés
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smartsco
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smartsco Messages postés 7 Statut Membre -
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Bonsoir,
j'aimerai comprendre 2 lignes sur ma fiche de paie. D'après mes calcules une semaine de vacances m'a été payé 63€ brut pour un contrat de 22h soit 2.84€ brut de l'heure..
J'ai tout regarder et rien n'apparait.
Voici les 2 lignes qui éveillent mon attention:
N° - désignation - gain - retenue
1560 - ABSENCE CONGES PAYES- rien - 190.26
1565 - PAIEMENT CONGES PAYES- 253.03- rien
Donc si je résume en toute logique
253-190=63......
Et la je ne comprends pas comment c'est possible
Rappel: tous les chiffres sont bien bruts
Merci d'avance!!
j'aimerai comprendre 2 lignes sur ma fiche de paie. D'après mes calcules une semaine de vacances m'a été payé 63€ brut pour un contrat de 22h soit 2.84€ brut de l'heure..
J'ai tout regarder et rien n'apparait.
Voici les 2 lignes qui éveillent mon attention:
N° - désignation - gain - retenue
1560 - ABSENCE CONGES PAYES- rien - 190.26
1565 - PAIEMENT CONGES PAYES- 253.03- rien
Donc si je résume en toute logique
253-190=63......
Et la je ne comprends pas comment c'est possible
Rappel: tous les chiffres sont bien bruts
Merci d'avance!!
A voir également:
- Soucis paiement congés payés
- Demande de congés payés - Accueil - Modèles de lettres Salariés
- Calendrier paiement retraite - Guide
- Décharge de paiement - Accueil - Modèles de lettres Patrimoine
- Réception des travaux et paiement du solde - Guide
- Faire un stage pendant ses congés payés - Forum contrat de travail
4 réponses
Ben non concrétement elles sont payées 63€ vue qu'on m'enlève 190€
Non. Concrètement des vacances ne sont pas rémunérées en plus de votre temps de travail... Vous devez simplement être payé "comme d'habitude" pendant vos congés payés (d'où le terme...).
Donc concrètement, on aurait du vous retirer 190 et vous ajouter 190 (ce qui, vous en convenez, aurait fait 0, donc en gros vous auriez touché votre paie normale, sans rien perdre par rapport à d'habitude). Là, comme l'explique Tania, vous avez eu un surplus par rapport à votre salaire normal, de 63€, qui peuvent correspondre aux heures sup éventuellement effectuées.
Donc concrètement, on aurait du vous retirer 190 et vous ajouter 190 (ce qui, vous en convenez, aurait fait 0, donc en gros vous auriez touché votre paie normale, sans rien perdre par rapport à d'habitude). Là, comme l'explique Tania, vous avez eu un surplus par rapport à votre salaire normal, de 63€, qui peuvent correspondre aux heures sup éventuellement effectuées.
La législation juridique et financière évolue en permanence...