ordre de congés scolaire

Question

Bonjour, 
voiçi mon probleme je n'ai aucun congés scolaire d'accepté  en ayant 2 enfants de 4 et 8 ans sous pretexte que le chauffeur livreur de ma tournée est plus ancien dans l'entreprise que moi et a un enfants de plus 

nous sommes une dizaine dans  l'entreprise et seuleument 2 avec des enfants en bas age 
je suis donc le 2 eme prioritaire aux yeux de la loi mais en concurrence avec le seul qui 1 er dans l'ordre de congés . sachant que nos enfants ont le meme age il est facile de comprendre qu'a chaque vacances ces conges scolaires lui sont acceptés et les miens refusé  ca fait 4 ans que ca dure et le collegue en question a encore une quinzaine d'années a travailler  .. suis je condamné a vie de congés scolaire ? j'ai rdv avec mon avocat  a la fin du mois d'ocotbre pour qu'il fasse jouer le faite  que nous sommes plusieurs chauffeurs dans la société et qu'il (l employeur)doit former un autre chauffeur pour pouvoir me remplacer sachant que quand je suis malade  il sous traite ma tournée  
je ne suis donc pas irremplacable .. j'ai oubliais le plus important dans tous ca je suis délégué du personnel puis a la cgt ce qui vous le comprendrait explique peut etre certaines decision  
mes questions sont donc les suivantes 
avez vous connu un cas similaire au mien ?

connaissez vous un cas de jurisprudence en cassation
comment peux t ont etre interdit a vie de conges scolaire en etant le 2 eme sur la liste de priorité
connaissez vous une loi qui interdit un pere de garder ses enfants pendants les vacances?

merçi a tous

tania57 · Answer

bjr
l'employeeur étant maitre chez lui il peut vous imposer tous vos cp il n'y a pas de personnel prioritaire sauf les couples travaillant ensemble
et sauf si votre convention dit le contraire

loiret13 · Answer

c'est faux les salaries ayant des enfants en bas age sont prioritaire sur les celibataires et salaries sans enfants  de plus l'employeur doit consulter les délégues du personnel et ne le fait pas en sachant que le probleme c'est moi et que je suis délégués 
de plus il prend un sous traitant quand je suis malade comment ce fait il qu'il ne peut pas en prendre  quand il y a des congés scolaire ?
nous sommes 10 livreurs dans la société avec chacun  une tournée 
aucune lois  impose l'attribution definitive d'une tournée a un salarié  dans ce cas les salariés peuvent tres bien etre formés pour changer de secteur  lui meme (l employeur) nous le repete souvent les tournées n'appartiennent a personne   dans ce cas  il doit former un des 10 autres chauffeurs pour pouvoir accepter  les conges  scolaire aux salariés  pere de famille 
et dans ma boite les celibataires sans enfants sont a ce jour prioritaire sur les salaries qui ont des enfants  d'ou le probleme
les 9 autres tournées n'ont aucun probleme  de remplacement par sous traitants  pourquoi seule la mienne qui suit délégué et cgt ne peut pas l 'etre ?

loiret13 · Answer

si il n'y avait pas de possibilité  ca voudrait tout simplement dire que depuis deja 4 ans je dois m'adapté a la vie de mon collegue   c'est a dire  lui demander ces dates pour moi en poser d'autres sachant que nos enfants du meme age on les vacances en meme temp  et du coup je suis condamné a vie de faire garder mes enfants en periode de vacances scolaire ca fait 4 ans que ca dure et mon collegue est a 14 ans de la retraite d'ou a ce rhytme la  .. 18  ans de ma vie sans conges avec mes enfants  et ca je pense pour une personne qui  connait bien les lois  ne devrait pas poser de problemes a faire constater  la discrimination

loiret13 · Answer

j'oublie de dire qu' au passage je paye quelqu'un a chaque vacances pour garder mes enfants   et la somme est quand meme importante sur 4 ans

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