Peroblem de calcule pour les ij
Bonjour,
j été interimaire est j ai eu un accident de travail depuis le 5/07/2012 je suis toujour en arret de travail je vien de recevoire le montant de 194, ..euro de la part de la cpam je ne comprend pas se montent moi mon salaire c'ete 9.46 l'heure brute j'ai travaillé depuis le 24 avril 2012 j'ai fait deux formation au cour de cet anné j ai envoyé meme les bultin de remuneration de formation a la cpam donc sur quel base est calculé mes I J par ce que 194euro je ne trouve aucune combine de calcule pour cet somme !!!!! svp j atend votre reponse merci
j été interimaire est j ai eu un accident de travail depuis le 5/07/2012 je suis toujour en arret de travail je vien de recevoire le montant de 194, ..euro de la part de la cpam je ne comprend pas se montent moi mon salaire c'ete 9.46 l'heure brute j'ai travaillé depuis le 24 avril 2012 j'ai fait deux formation au cour de cet anné j ai envoyé meme les bultin de remuneration de formation a la cpam donc sur quel base est calculé mes I J par ce que 194euro je ne trouve aucune combine de calcule pour cet somme !!!!! svp j atend votre reponse merci
4 réponses
-
ContributeurBonsoir,
Voici un lien où vous trouverez leur mode de calcul :
http://www.ameli.fr/fileadmin/user_upload/documents/depliant-at.pdf
Cordialement
la rupture conventionnelle est un attrape-nigaud -
bonjour
merci pour votre reponse ! j'ai une derniere question es ce que le mode de calcule est pareille pour le travail temporaire (interim)? merci d'avance pour votre reponse -
ContributeurBonjour soufiane
Je vous en prie,
La seule différence c'est la période de référence, prise en compte pour le calcul :
Lorsque votre salarié est mensualisé, son indemnité journalière est calculée à partir du salaire brut du mois précédant son arrêt de travail. Ce salaire, divisé par 30,42, déterminera le salaire journalier de base (pris en compte dans la limite de 0,834 % du plafond annuel de la sécurité sociale, soit 303,34 euros au 1er janvier 2012). Lorsqu'il exerce une activité de manière discontinue (saisonnier, intérimaire, V.R.P., ...), son indemnité journalière est calculée sur la base de ses salaires des douze mois antérieurs à l'arrêt de travail. Dans tous les cas, le montant des indemnités journalières ne peut pas être supérieur au salaire journalier net.
https://www.ameli.fr/entreprise/vos-salaries/montants-reference/indemnites-journalieres-montants-maximum
Cordialement -
La législation juridique et financière évolue en permanence...