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maylin27
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mercredi 2 février 2011
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Modifié par maylin27 le 2/07/2012 à 06:10
Modifié par maylin27 le 2/07/2012 à 06:10
Bonjour,
si vous faites une rupture conventionnellle, vous subissez un licienciement, ou une fin de cdd (perte emploi) et que vous retrouvez du travail dans une autre region, alors oui vous pouvez bénéficier du préavis réduit;
si vous démissionnez ou rompez votre contrat de travail, alors meme si vous avez retrouvé du travail, vous ne pouvez en bénéficier car ces deux cas ne rentrent pas dans le cadre du préavis réduit (pas considéré comme perte involontaire par la loi) et vous devez 3 mois.
Attention, lepréavis part du jour le bailleur signe l'AR et vous etes redevable du loyer et des charges jusqu'au terme du préavis, sauf si relocation entre temps.
Cordialement
"la betise se cultive et certains ont la main verte !!!!"
si vous faites une rupture conventionnellle, vous subissez un licienciement, ou une fin de cdd (perte emploi) et que vous retrouvez du travail dans une autre region, alors oui vous pouvez bénéficier du préavis réduit;
si vous démissionnez ou rompez votre contrat de travail, alors meme si vous avez retrouvé du travail, vous ne pouvez en bénéficier car ces deux cas ne rentrent pas dans le cadre du préavis réduit (pas considéré comme perte involontaire par la loi) et vous devez 3 mois.
Attention, lepréavis part du jour le bailleur signe l'AR et vous etes redevable du loyer et des charges jusqu'au terme du préavis, sauf si relocation entre temps.
Cordialement
"la betise se cultive et certains ont la main verte !!!!"
2 juil. 2012 à 19:54
Cordialement