Réduction du préavis à 1mois
lud57
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Rochat1 Messages postés 13444 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Rochat1 Messages postés 13444 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
je suis locataire de mon appartement depuis mai 2009 dans le 57 et j'ai terminé ma mission intérim en octobre 2010.... A ce jour (03/2012), j'ai retrouvé un emploi en intérim dans le sud (31) avec signature d'un CDD d'ici quelques jours. J'attendais d'être sûr de trouver un emploi avant de donner mon préavis. Résultat cela fait 4 mois que je paie un logement dans lequel je ne suis pas et suite à la prochaine signature de mon CDD je dois trouver un logement dans le 31 et quitter l'ancien. Puis-je bénéficier selon vous d'un délai de préavis réduit à 1mois. C'est assez urgent.... D'avance je vous remercie de votre réponse.
je suis locataire de mon appartement depuis mai 2009 dans le 57 et j'ai terminé ma mission intérim en octobre 2010.... A ce jour (03/2012), j'ai retrouvé un emploi en intérim dans le sud (31) avec signature d'un CDD d'ici quelques jours. J'attendais d'être sûr de trouver un emploi avant de donner mon préavis. Résultat cela fait 4 mois que je paie un logement dans lequel je ne suis pas et suite à la prochaine signature de mon CDD je dois trouver un logement dans le 31 et quitter l'ancien. Puis-je bénéficier selon vous d'un délai de préavis réduit à 1mois. C'est assez urgent.... D'avance je vous remercie de votre réponse.
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1 réponse
Bonjour,
A ce jour (03/2012), j'ai retrouvé un emploi en intérim dans le sud (31) avec signature d'un CDD d'ici quelques jours.
L'article 12 de la loi n° 89-462 du 6 juillet 1989 autorise le locataire à quitter son logement à n'importe quel moment du bail, à condition de respecter un préavis de départ de 3 mois. Cette durée peut être réduite à 1 mois en cas de mutation professionnelle, de perte d'emploi, de non-renouvellement de CDD ou encore si le locataire trouve un nouveau poste après avoir perdu le précédent.
Si vous vous trouvez dans cette situation, vous avez droit à un préavis de 1 mois seulement.
A ce jour (03/2012), j'ai retrouvé un emploi en intérim dans le sud (31) avec signature d'un CDD d'ici quelques jours.
L'article 12 de la loi n° 89-462 du 6 juillet 1989 autorise le locataire à quitter son logement à n'importe quel moment du bail, à condition de respecter un préavis de départ de 3 mois. Cette durée peut être réduite à 1 mois en cas de mutation professionnelle, de perte d'emploi, de non-renouvellement de CDD ou encore si le locataire trouve un nouveau poste après avoir perdu le précédent.
Si vous vous trouvez dans cette situation, vous avez droit à un préavis de 1 mois seulement.
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