Droit de l'assedic suite une demission CDD
Résolu
victor
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caroledu92 Messages postés 16132 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
caroledu92 Messages postés 16132 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
Bonjour,
Je viens de démissionner un contrat CDD chez employeur A pour prendre une proposition de CDI chez employeur B. Mais l'employeur B a rompu la période d'essai après 8 jours de la signature de contrat.
Ma question est simple: Est-ce que j'ai le droit d'assedic? je suis un peu confondu, parce qu'il y a quelqu'un dit qu'il fallait 3 ans de travaille continu pour avoir le droit d'assedic dans le cas de interruption d'activité dans la période d'essai. Ma situation est: j'ai travaillé comme un salarié mais pas continue. le dernière contrat CDD chez A, je l'ai effectué 14 mois. Dans l'attestation assedic de employeur A, il a juste marqué "démission" mais pas de raison (pour reprendre une activité CDI), est-ce que assedic va comprendre c'est une démission légitime à partir ces papiers fournis?
Merci d'avance pour votre réponse.
Je viens de démissionner un contrat CDD chez employeur A pour prendre une proposition de CDI chez employeur B. Mais l'employeur B a rompu la période d'essai après 8 jours de la signature de contrat.
Ma question est simple: Est-ce que j'ai le droit d'assedic? je suis un peu confondu, parce qu'il y a quelqu'un dit qu'il fallait 3 ans de travaille continu pour avoir le droit d'assedic dans le cas de interruption d'activité dans la période d'essai. Ma situation est: j'ai travaillé comme un salarié mais pas continue. le dernière contrat CDD chez A, je l'ai effectué 14 mois. Dans l'attestation assedic de employeur A, il a juste marqué "démission" mais pas de raison (pour reprendre une activité CDI), est-ce que assedic va comprendre c'est une démission légitime à partir ces papiers fournis?
Merci d'avance pour votre réponse.
A voir également:
- Droit de l'assedic suite une demission CDD
- Droit des successions - Accueil - Actualité juridique et financière
- Lettre de demission d'une association - Guide
- Droit d'usage et d'habitation notaire - Guide
- Lettre de demission cdd pour cdi - Guide
- Pour faire valoir ce que de droit - Guide
3 réponses
En cas de démission, il faut attendre 4 mois avant d'être indemnisé par les Assédics.
victor
Mais j'ai entendu que la seul raison de démission de CDD soit légitime est pour prendre une proposition de CDI ailleurs. La motive pour la démission ne changera pas le résultat?
Bonsoir
Puisque "la démission est légitime si le salarié justifie de 3 années d'affiliation continue à l'assurance chômage et démissionne pour reprendre un CDI auquel l'employeur met fin avant l'expiration d'un délai de 91 jours. ", je ne vois pas pourquoi ce ne serait pas la même chose si on quitte un CDD pour un CDI
Mais vous n'avez pas 3 ans d'affiliation.......
Renseignez-vous auprès de Pole Emploi, et vous pourrez justifier de votre départ du CDD par votre contrat en CDI
Puisque "la démission est légitime si le salarié justifie de 3 années d'affiliation continue à l'assurance chômage et démissionne pour reprendre un CDI auquel l'employeur met fin avant l'expiration d'un délai de 91 jours. ", je ne vois pas pourquoi ce ne serait pas la même chose si on quitte un CDD pour un CDI
Mais vous n'avez pas 3 ans d'affiliation.......
Renseignez-vous auprès de Pole Emploi, et vous pourrez justifier de votre départ du CDD par votre contrat en CDI
Bonsoir
Merci pour votre reponse
depuis 2006, j'ai travaillé en temps plein comme salarié (plusieurs CDD) et il n'y avait quelque mois de interruption entre les CDD. mais entre temps, je n'ai jamais m'inscrit comme demandeur d'emploi ni demandé l'allocation pendant ces 5 ans. Est-ce que c'est considéré comme "3 années d'affiliation continue à l'assurance chômage". Je cotise l'assurance chomage pendant plus de 5 ans mais je n'ai pas de droit de le benificier lorsque je suis en chomage parce que je suis toujours en CDD, c'est quand même pas juste.
Merci pour votre reponse
depuis 2006, j'ai travaillé en temps plein comme salarié (plusieurs CDD) et il n'y avait quelque mois de interruption entre les CDD. mais entre temps, je n'ai jamais m'inscrit comme demandeur d'emploi ni demandé l'allocation pendant ces 5 ans. Est-ce que c'est considéré comme "3 années d'affiliation continue à l'assurance chômage". Je cotise l'assurance chomage pendant plus de 5 ans mais je n'ai pas de droit de le benificier lorsque je suis en chomage parce que je suis toujours en CDD, c'est quand même pas juste.
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