Période de préavis

Bonsoir,

A partir du moment que vous décidez de mettre fin à un contrat, vous ne pouvez pas percevoir d'indemnités chômage.

A moins d'un entendement avec votre employeur ...

Bonsoir

Effectivement, l'idéal pour vous serait une rupture de période d'essai de la part de l'employeur...

ah ok ! il faut que ce soit l'employeur qui mette fin à ma période d'essai ! donc du 15/9 au 15/12 ça marcherait ?
C'est quoi cette histoire de 91 jours ?? ma période d'essai est de 90 jours , il faut 1 jour de plus pour être indemnisé ? C'est une histoire de date ??

merci encore !

le texte où apparaissent les 91 jours est : "la démission est légitime si le salarié justifie de 3 années d'affiliation continue à l'assurance chômage et démissionne pour reprendre un CDI auquel l'employeur met fin avant l'expiration d'un délai de 91 jours"

Vous étiez en CDI, vous l'avez quitté pour un autre, et l'employeur met fin AVANT 91 jours (donc pour vous c'est bon si c'est AVANT 90 jours!)

Vous avez bien les 3 années ?

Oui, j'ai travaillé dans mon ancien poste en CDI, pendant 2,5 ans, et le CDI d'avant pendant 19 ans.
ça marche si dans les 3 ans il y a 2 postes différents dans 2 sociétés différentes ?

Je vous remercie bcp pour vos réponses, et vous souhaite une bonne soirée....

Le poste sur lequel je suis en période d'essai, est un CDD d'un an.
C'est valable aussi ?

Ah et bien non, vous n'aviez pas parlé de CDD !!

La règle ci-dessus ne s'applique pas. Vous êtes démissionnaire pour Pole Emploi.

Oh ! Et bien zut alors ! ça ne marche pas pour un CDD ????

Bon, et bien je vous remercie pour vos réponses.
Je suis maintenant fixée

Merci !

Bonne soirée