Licenciement pour abandon de poste
Résolu
Bonjour,
avec mon patron nous avons voulu faire une rupture conventionnel de contrat, mais nous avons envoyez les papiers 2 jours trop tôt, de se fait l'inspection du travail n'a pas voulu valider la demande (ce qui est très bête à mon sens vu que les 2 parties étaient d'accord).
Du coup comme nous ne voulons pas ni l'un, ni l'autre, relancer la procédure qui reprendrais 1 mois nous avions pensez au licenciement pour abandon de poste.
Mais dans ce cas aurais-je droit au assedics?
Merci de me répondre rapidement.
avec mon patron nous avons voulu faire une rupture conventionnel de contrat, mais nous avons envoyez les papiers 2 jours trop tôt, de se fait l'inspection du travail n'a pas voulu valider la demande (ce qui est très bête à mon sens vu que les 2 parties étaient d'accord).
Du coup comme nous ne voulons pas ni l'un, ni l'autre, relancer la procédure qui reprendrais 1 mois nous avions pensez au licenciement pour abandon de poste.
Mais dans ce cas aurais-je droit au assedics?
Merci de me répondre rapidement.
La législation juridique et financière évolue en permanence...