Ijss maternité sans subrogation
delness
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jfqld Messages postés 9870 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
jfqld Messages postés 9870 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
J'ai une question sur les ijss sans subrogation.
J'ai commencé mon congé maternité à la fin de mon CDD.
L'entreprise où j'ai travaillé à fait l'attestation de salaire auprès de la sécurité sociale.
L'attestation reprend les 3 derniers salaires nets.
La CSG a déjà été déduite des salaires de référence et la sécu déduit également la CSG sur les IJSS.
Ainsi, par exemple pour un salaire de référence de 1800 €, on ne touche qu'environ 1680€ d'ijss.
Par conséquent, lorsqu'il n'y a pas de subrogation par un employeur, on ne peut jamais avoir de maintien de salaire réel ?
Pouvez-vous m'éclairer sur ce sujet.
Merci pour vos réponse
J'ai une question sur les ijss sans subrogation.
J'ai commencé mon congé maternité à la fin de mon CDD.
L'entreprise où j'ai travaillé à fait l'attestation de salaire auprès de la sécurité sociale.
L'attestation reprend les 3 derniers salaires nets.
La CSG a déjà été déduite des salaires de référence et la sécu déduit également la CSG sur les IJSS.
Ainsi, par exemple pour un salaire de référence de 1800 €, on ne touche qu'environ 1680€ d'ijss.
Par conséquent, lorsqu'il n'y a pas de subrogation par un employeur, on ne peut jamais avoir de maintien de salaire réel ?
Pouvez-vous m'éclairer sur ce sujet.
Merci pour vos réponse
A voir également:
- Ijss maternité sans subrogation
- Demande de reprise à 80 après congé maternité - Guide
- Ijss - Guide
- Durée congé maternité - Guide
- Retour congé maternité changement horaire - Guide
- Calcul ijss maternité - Guide
2 réponses
Bonsoir
Quelques éléments de réponse ici ?
http://www.travail-emploi-sante.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/sante-conditions-de-travail,115/l-indemnisation-legale-des,1058.html
Quelques éléments de réponse ici ?
http://www.travail-emploi-sante.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/sante-conditions-de-travail,115/l-indemnisation-legale-des,1058.html
attention les salaires pris en compte par la CPAM sont des salaires moins 19,68% (taux sécurioté sociale pour paiement)donc la CSG doit etre déduite
http://www.ameli.fr/simulateur/public/index/etape1
vous aurez toutes les exmplications sur le lien
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Je boirais du lait quand les vaches mangeront du raisin
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Je boirais du lait quand les vaches mangeront du raisin
La législation juridique et financière évolue en permanence...