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2 réponses
Bonjour,
Si vous êtes licencié pour abandon de poste, voici ce qui peut se passer :
1/ Avant de vous licencier, votre patron peut vous faire mariner des mois, voire des années, sans vous payer, et sans vous licencier : vous n'aurez alors plus aucune source de revenus.
2/ Certains Pôle Emploi demande la lettre de licenciement pour vérifier le motif, et font requalifier l'abandon de poste en démission : pas droit au chômage...
Le mieux est soit de demander une rupture conventionnelle, soit de trouver un autre emploi puis démissionner.
Si vous êtes licencié pour abandon de poste, voici ce qui peut se passer :
1/ Avant de vous licencier, votre patron peut vous faire mariner des mois, voire des années, sans vous payer, et sans vous licencier : vous n'aurez alors plus aucune source de revenus.
2/ Certains Pôle Emploi demande la lettre de licenciement pour vérifier le motif, et font requalifier l'abandon de poste en démission : pas droit au chômage...
Le mieux est soit de demander une rupture conventionnelle, soit de trouver un autre emploi puis démissionner.
La législation juridique et financière évolue en permanence...