Critères du premier emploi?
solia
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29 mai 2011 à 12:55
sophiag Messages postés 38398 Date d'inscription samedi 20 décembre 2008 Statut Contributeur Dernière intervention 10 mars 2020 - 29 mai 2011 à 13:00
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sophiag
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29 mai 2011 à 13:00
29 mai 2011 à 13:00
Bonjour
Bonne question, mais il me semble que cela poursuit la logique de son curssus si il est en stage et étudiant , donc que cela peut etre considérer comme la meme contraintre qu'un emploi puisqu'il est bien employé par un employeur et sous forme d'un contrat de travail (qu'il soit stagiaire ou pas ) , c'est un contrat de travail quand meme!
C'est plutot en matiere familliale que la question et la réponse ferait la diference, mais il me semble que dans le cas de la rupture du bail anticipé, cela s'applique
ATtendez d'autres avis plus spécialiser que le mien, ce n'est pas trop mon domaine !
Bonne question, mais il me semble que cela poursuit la logique de son curssus si il est en stage et étudiant , donc que cela peut etre considérer comme la meme contraintre qu'un emploi puisqu'il est bien employé par un employeur et sous forme d'un contrat de travail (qu'il soit stagiaire ou pas ) , c'est un contrat de travail quand meme!
C'est plutot en matiere familliale que la question et la réponse ferait la diference, mais il me semble que dans le cas de la rupture du bail anticipé, cela s'applique
ATtendez d'autres avis plus spécialiser que le mien, ce n'est pas trop mon domaine !