Rupture conventionnelle, heure pour recherche

Résolu

Gelan -

Bonjour,

Je viens de signer une rupture conventionnelle de contrat avec 7 ans d'ancienneté. J'aimerai savoir si je dispose d'un délai-congé jusqu'à la date de rupture de contrat et si je bénéficie de 2 heures par jour rémunérées pour faire mes recherches d'emploi ?
Je suis sous convention collective de l'animation.
Merci pour votre réponse

2 réponses

Réponse 1 / 2 - Meilleure réponse
La meilleure réponse est la réponse qui a été validée par nos équipes.
tania57
bjr
il n'y a pas d'heures de recherche pour une rupture qui est faite d'un commun accord
vous etes d'accord pour partir moyennant indemnité

4
1. mikael
  
  bonsoir,
  je souhaite absolument quitter mon etp et mon directeur accepte de me laisser partir à condition que cela ne coute rien... je suis prêt à renoncer a l'indemnité que je suis censé toucher car je veux a tout prix partir!!! Sont il obligés de me la verser ou est ce qu'il s'agit d'un point à négocier à l'amiable...
  Merci d'avance.
  
  0
2. tania57
  
  ils y sont obligé sinon l'inspection du travail n'accepte pas la rupture
  
  0
3. mikael
  
  merci pour votre réponse
  Et dans le cas ou j'abandonne mon poste, aurais-je droit aux indemnités chômage?
  
  0
4. 58Sab Modérateur
  
  bonjour
  abandon ou demission??
  si vous abandonnez votre poste votre employeur n'est pas obligé de vous licencier de suite il peut faire trainer les choses et pendant ce temps vous n'aurez aucun revenu et vous ne pourrez travailler ailleurs
  si vous démissionnez pas de chomage
  
  0
5. mikael
  
  bonjour
  je parle d'un abandon de poste et non d'une démission.
  L'abandon de poste entrainera donc un licenciement...pour faute.
  Est-il vrai, que ce motif (faute grave), ne me permettra pas de toucher les assedic?
  
  0
Réponse 2 / 2
Gelan
Mais pour un licenciement c'est pareil non ?
Et pourtant il y a bien ces heures de recherche...

0
1. tania57
  
  mais ce n'est pas un licenciement
  
  0
2. Gelan
  
  Donc pour un licenciement, on touche des indemnités et droit à ces heures de recherche, mais pas pour une rupture conventionnelle ?!
  L'intérêt de la rupture par rapport au licenciement c'est quoi ?
  
  0
3. tania57
  
  pour le licenciement vous n'y pouvez rien c'est votre entreprise qui décide pour la rupture ce sont deux personnes vous et l'entreprise
  si l'un ou l'autre ne sont pas d'accord il n'y a pas de rupture conventionnelle
  
  0
4. Gelan
  
  Ah ok. Et en cas de licenciement , on a les mêmes droits ? (au niveau assedic par exemple)
  Merci pour les infos Tania57
  
  0
5. marionnette30 Contributeur
  
  Pour un licenciement en effet vous avez droit aux indemnités chômage.
  
  0

Rupture conventionnelle, heure pour recherche

2 réponses

Discussions similaires

Newsletters