Je viens d'effectuer un contrat d'interim de 18 mois et mon contrat s'est terminé le 09/05/2011.
L'entreprise utilisatrice m'embauche en CDI à partir du 17/05/2011.
Ai-je droit au IFM?
Merci pour vos réponses.
Cordialement.
1 réponse
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maylin27
Contributeur
Bonjour,
normalement oui, car le CDI ne fait pas immédiatement suite au CDD;