Renseignement

cellou - 19 févr. 2011 à 11:20
 Von Von - 19 févr. 2011 à 15:14
Bonjour,
suite à une opération d'un cancer du rein , après mi temps thérapeutique

, j'ai demandé à mon employeur un mi-temps normal , pas refusé mais les horaires incompatibles ( habitant à 40 km de mon lieu de travail) mon employeur me propose une démission pour faute grave . Que dois-je faire ?

3 réponses

marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 873
19 févr. 2011 à 11:33
hello

démission ou licenciement ?? car la démission pour faute grave n'existe pas !!
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mon employeur me propose de faire en sorte que je sois licencié pour faute grave en ne me présentant pas au travail. Est-ce dangereux pour moi pour trouver un autre employeur et avoir droit au chômage? Merci de m'avoir répondu.
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Bonjour

Vous ne démissionnez pas, vous demandez une rupture conventionnelle ou alors que votre employeur vous licencie, mais il lui faudra une raison sérieuse pour justifier votre licenciement.

Si vous démissionnez, vous n'aurez pas le droit aux indemnités de chômage.

Juste une question. Le mi-temps thérapeutique, c'est suite à une décision du médecin du travail?

Merci d'informer le forum

Bien à vous
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