Mi-temps thérapeutique et contrat de travail

Résolu
victoria -  
 christelle -
Bonjour,
Mon médecin m'a prescrit un mi-temps thérapeutique, mon employeur m'impose de changer mon contrat de travail et de me diminuer mes heures (faire un avenant), je travail comme aide a domicile et il y a une annualisation du temps de travail sur une année.
Cela est-il normale? et y a t'il des droits qui changent selon les convention collectives ?

Merci de m'aider , je suis perdue.

3 réponses

  1.
    jfqld Messages postés 8725 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   3 509
     
    evidement qu il doit vous faire un avenant car vous allez etre en mi temps
    donc avec des horaires différents
    et ceux ci doivent apparaitre sur votre avenant
    pour une fois qu un employeur fiat bien son travail
    1
    1. victoria
       
      Si je doit faire un avenant de diminution d'heures, je perds la moitier de mon salaire et ce n'est pas mon choix, sur 80h la moitier est payer par l'employeur et l'autre par la secu;
      0
    2. sososourie
       
      Je suis dans le mêm cas, sur une reprise a temps partiel thérapeutique mon employeur vient de me remettre un avenant intitulé : avenant au contrat de travail à durée indéterminée avec mon salaire divisé par 2 sans indiqué que c'est un temps thérapeutique est ce que je risque de me retrouver après la maladie sur un CDI a mi-temps ? J'ai lu sur un autre cité qu'il ni avait pas obligation de faire un avenant si oui qu'elles sont les pièges à évider ?
      Merci de vos retour.
      0
  2. jfqld Messages postés 8725 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   3 509
     
    ce n'est pas un choix, c'est le médecin qui vous met en mi temps thérapeutique (à 80%)

    votre employeur lui "obéit" et vous fait votre avenant dans ce sens
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    1. doumé
       
      bonjour
      pour le mi temps thérapeutique ne change pas les termes du contrat de travail les heures effectués sont payées par la societé ou tu travail et le commplément par la secu .
      ton employeur dois lui transmettre une attestation de salaire effectué par le comptable
      bon courage
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  3. mimi
     
    Je suis a mi-temps theurapeutique depuis deux mois,sans perte de salaire mi-temps rémunerer par l'employeur, et mi-temps par la sécurité social,mon patron ne ma jamais parler d'avenant au contrat de travail.
    0
    1. christelle
       
      Moi non plus mais est ce que quelqu'un sait combien de temps le comptable à de temps pour envoyer l attention de salaire à la secu
      merci
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