Absence injustifiée et jour de conge retenu [Résolu]

- - Dernière réponse : BarbieTM
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- 22 sept. 2011 à 09:03
Bonjour,
mon employeur a t il le droit de me retenir un jour de conge payé au lieu de me retenir financièrement la journée non justifiée ?
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20 juin 2014
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Merci
Bonjour,

Je suppose qu'il le fait pour vous arranger !!
Vous pouvez bien évidemment contester... Il ne peut pas le faire sans votre accord.
bonjour, merci de votre réponse rapide, je pense qu'il le fait surtout pour s'arranger à lui car ça diminue les période de conges mais c'est marqué dans le règlement intérieur de la société et il dit que ça suffit ....
moi je préfère garder mes conges d'été
merci
jpf
BarbieTM
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Je ne suis pas certaine qu'il soit dans l'illégalité...

Et puis, les absences injustifiées ne doivent pas être légions... diminuer la période de congé d'un ou deux jours ne doit pas non plus l'envoyer au 7ème ciel, votre patron... !

D'autre part, c'est l'employeur qui décide des dates de congés payés. Donc s'il indique dans le règlement que des CP seront prélevé pour toute absence injustifiée, il est probable qu'il soit dans son bon droit.

Par contre, vous non : toute absence doit être justifiée...
> BarbieTM
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20 juin 2014
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Et pour une absence justifiée ? l'employeur peut il imposer de poser une journée de congés?
BarbieTM
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> BarbieTM
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Non... Il peut vous déduire la somme du salaire journalier.
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