Différence de salaire
viniu
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Utilisateur anonyme -
Utilisateur anonyme -
Bonjour,
Je suis dans une société depuis 11 ans, ou je suis passé par différent poste, pour arriver aujourd'hui comme adjoint de direction. J'ai appris qu'une embauche allais se faire, de quelq'un sans expérience du métier, en tant que cadre, et avec un salaire supérieur au miens (je suis niveau 7 echelon II depuis 4 ans, et lui embauche avec niveau 7 echelon 3). Est-ce normale, légale ? Que puis-je faire?
merci
Je suis dans une société depuis 11 ans, ou je suis passé par différent poste, pour arriver aujourd'hui comme adjoint de direction. J'ai appris qu'une embauche allais se faire, de quelq'un sans expérience du métier, en tant que cadre, et avec un salaire supérieur au miens (je suis niveau 7 echelon II depuis 4 ans, et lui embauche avec niveau 7 echelon 3). Est-ce normale, légale ? Que puis-je faire?
merci
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1 réponse
Bonjour,
Je suis dans une société depuis 11 ans, ou je suis passé par différent(s) poste(s), pour arriver aujourd'hui comme adjoint de direction. J'ai appris qu'une embauche allais se faire, de quelq'un sans expérience du métier, en tant que cadre, et avec un salaire supérieur au miens (je suis niveau 7 echelon II depuis 4 ans, et lui embauche avec niveau 7 echelon 3). Est-ce normale, légale ? Que puis-je faire?
merci
Que puis-je faire?
Rien , c'est normal.
Je suis dans une société depuis 11 ans, ou je suis passé par différent(s) poste(s), pour arriver aujourd'hui comme adjoint de direction. J'ai appris qu'une embauche allais se faire, de quelq'un sans expérience du métier, en tant que cadre, et avec un salaire supérieur au miens (je suis niveau 7 echelon II depuis 4 ans, et lui embauche avec niveau 7 echelon 3). Est-ce normale, légale ? Que puis-je faire?
merci
Que puis-je faire?
Rien , c'est normal.
La législation juridique et financière évolue en permanence...