Indemnité congé payé pour temps partiel

okocha -  
BarbieTM Messages postés 13908 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   -
Bonjour,
au moment de quitter mon emploi par une rupture conventionnelle, se pose la question de la valeur des congés payés pour le solde de tout compte.
étant salarié à temps partiel, personne dans l'entreprise n'arrive pas à calculer cette indemnité.
j'etais salarié à mi temps (lundi, mardi et mercredi matin) pour un brut de 1760€, et j'ai encore 29 jours de CP à regler.
mais comment faire le calcul?
d'avance merci pour votre aide

4 réponses

  1.
    BarbieTM Messages postés 13908 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   5 797
     
    Bonjour,

    Le calcul se fait au prorata de vos heures contractuelles : vous étiez à combien d'heures par semaines ?
    0
  2. BarbieTM Messages postés 13908 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   5 797
     
    J en étais a 84,50 heures par semaine.

    Un mi-temps contractuellement à 84 heures PAR SEMAINE ?????
    C'est une erreur de frappe je suppose : ça fait 16h par jour, c'est complètement illégal.

    C'est un contrat de droit français ??

    Donnez plus d'infos :

    Type de contrat, ce qui est écrit dedans exactement (notamment les heures), la convention collective dont vous dépendez...
    0
  3. justicier
     
    mdr un mi temps a 1760 euros j'aimerais bien avoir la meme chose en temps complet
    -1
  4. Okocha
     
    J en étais a 84,50 heures par semaine.
    -1

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