Rupture d'un contrat pro par l'employé
Fanny
-
Fanny -
Fanny -
Bonjour,
Dans le cadre de mon BTS j'étais en contrat de professionnalisation qui devait prendre fin le 31/08/10.
Cependant ayant trouvé une autre opportunité (un concours réussis) j'ai adressé une lettre de démission à mon employeur.
Celui-ci n'a pas accepté la rupture amiable.
Quoi qu'il en soit j'ai du partir car la prise de poste se faisait avant le 31/08/10 et c'était vraiment une belle opportunité pour moi, avec cdi à la clé, alors que l'ancien employeur ne proposait rien après.
Aujourd'hui cet employeur m'assigne aux prud'hommes.
Quelles chances ai-je de m'en sortir?
merci d'avance.
Dans le cadre de mon BTS j'étais en contrat de professionnalisation qui devait prendre fin le 31/08/10.
Cependant ayant trouvé une autre opportunité (un concours réussis) j'ai adressé une lettre de démission à mon employeur.
Celui-ci n'a pas accepté la rupture amiable.
Quoi qu'il en soit j'ai du partir car la prise de poste se faisait avant le 31/08/10 et c'était vraiment une belle opportunité pour moi, avec cdi à la clé, alors que l'ancien employeur ne proposait rien après.
Aujourd'hui cet employeur m'assigne aux prud'hommes.
Quelles chances ai-je de m'en sortir?
merci d'avance.
A voir également:
- Rupture d'un contrat pro par l'employé
- Contrat de location entre particuliers gratuit à imprimer - Guide
- Indemnité rupture conventionnelle brut ou net - Accueil - Licenciement-Démission
- Contrat location meublé pdf gratuit - Guide
- Prime mariage pro btp - Guide
- Lettre de mécontentement d'un employé - Guide
La législation juridique et financière évolue en permanence...