Refus de signer un avenant

Bonjour,

Actuellement en congé parental, je dois reprendre mon poste le 22 septembre 2010, mon emplyeur m'a fait parvenir par courrier le 4 septembre un avenant dans lequel il change mes horaires de travail ainsi que mes jours, en effet mes horaires de bases sont du lundi au vendredi de 9h à 17h, hors dans l'avenant il m'impose de travailler deux week end par mois, j'ai refusé la signature par recommandé, il m'a alors envoyé par courrier une lettre me convoquant à un entretien avant licenciement pour faute grave, en a t il le droit? Quel sont les recours qui s'offrent à moi? Vous remerciant d'avance pour vos réponses