Démission àprès un CIF
nanou64
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58Sab Messages postés 12815 Statut Modérateur -
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Bonjour,
Je suis donc en CIF depuis le 31/08/09 jusqu'au 2/07/2010 .Je suis aide à domicile au sein d'une association L'ADMR depuis 8 ansJ'ai déja trouvé du travail dans ma nouvelle branche en qu'aide soignante à partir du 15/08/2010.J'aurai souhaité prendre mes congés annuels pendant mon préavis mais mon employeur refuse.J'ai envoyé ma lettre de démission le 05/06/2010 car mon employeur ne veut pas d'un licenciement conventionnel.Que puis-je faire?
Je suis donc en CIF depuis le 31/08/09 jusqu'au 2/07/2010 .Je suis aide à domicile au sein d'une association L'ADMR depuis 8 ansJ'ai déja trouvé du travail dans ma nouvelle branche en qu'aide soignante à partir du 15/08/2010.J'aurai souhaité prendre mes congés annuels pendant mon préavis mais mon employeur refuse.J'ai envoyé ma lettre de démission le 05/06/2010 car mon employeur ne veut pas d'un licenciement conventionnel.Que puis-je faire?
A voir également:
- Démission àprès un CIF
- Lettre de demission association - Guide
- Congé paternité et préavis démission - Guide
- Rupture période d'essai après démission - Guide
- 13eme mois demission - Accueil - Rémunération et paye
- Prime d'activité apres demission - Forum Prime d'activité
1 réponse
bonjour
il faut savoir que meme si vous poser des cp pendant le préavis celui ci est reporté d'autant de jours que vous aurez poser de cp
si vous avez envoyé votre lettre le 5 le préavis démarre le 5 je suppose que vous aurez 2 mois (à voir selon convention) donc vous serez disponible le 5 aout
ATTENTION : si vous ne faites pas faire votre préavis et que votre employeur le veut il peut vous en réclamer les indemnités auprès des prud hommes
Il n'existe que deux choses infinies, l'univers et la bêtise humaine... mais pour l'univers, je n'ai pas encore acquis la certitude absolue. Albert EINSTEIN
il faut savoir que meme si vous poser des cp pendant le préavis celui ci est reporté d'autant de jours que vous aurez poser de cp
si vous avez envoyé votre lettre le 5 le préavis démarre le 5 je suppose que vous aurez 2 mois (à voir selon convention) donc vous serez disponible le 5 aout
ATTENTION : si vous ne faites pas faire votre préavis et que votre employeur le veut il peut vous en réclamer les indemnités auprès des prud hommes
Il n'existe que deux choses infinies, l'univers et la bêtise humaine... mais pour l'univers, je n'ai pas encore acquis la certitude absolue. Albert EINSTEIN
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