Sujet Précédent Sujet Suivant

Entretien officieux et mise a pied

jc -  
groussard Messages postés 496 Statut Membre -
bonjour

je suis vrp exclu en cdi

un jour mes patrons débarquent à mon agence et me prennent en entretien surprise(pas de mail, ni tel, ni lettre)
il me disent que suite à un abandon de poste(et c'est vrai, je l'admet),ils vont se séparer de moi et faire le nécessaire auprès du service juridique

je viens de recevoir une lettre avec accuse de réception avec mise a pied

est ce la procédure normale en vue d'un licenciement pour faute grave

merci pour vos réponses
A voir également:

2 réponses

Réponse 1 / 2
j'aimetout Messages postés 1842 Statut Membre 618
 
Oui, s'il est spécifié "mise à pied conservatoire" (généralement sans indication de durée ) encore que je ne vois pas très bien la nécessité de vous signifier une mise à pied conservatoire pour un abandon de poste ....mais on peut vous reprocher autre chose qui a nécessité qu'on vous éloigne de l'entreprise
LIEN : http://www.travail-solidarite.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/sanctions-et-pouvoir-disciplinaire,111/la-sanction-disciplinaire,1011.html
0
jc
 
merci j'aimetout réponse rapide et claire
0
Réponse 2 / 2
groussard Messages postés 496 Statut Membre 157
 
oui
0

Discussions similaires

Intérim CET 390 et 399
FLangeard -
kalou79 -

4 réponses
Demande attestation entretien climatisation
Pocket -
maylin27 -

2 réponses
Reintegration apres une mise a pued conservatoire
D -
eutan -

1 réponse
Que signifie "mise à jour du statut DALO"
abdelajbour -
Lila -

10 réponses
société de mise sous pli m a envoyé un cheque
Camelia -
Afrikarnak -

11 réponses