Licenciement et indemnité

Bonjour,

je dois être licencié et quitté l'entreprise mi-mars 2010;'de statut cadre, j'ai 5 semaines de congés payés par an et 11 jours de RTT; n'effectuant que 15j de préavis sur les 3 mois j'aurai aimé savoir comment sont calculés
mes indemnités de Rtt et de cp ? pour les cp mon employeur me doit de juin-09 à mars-2010, c'est bien ça ? et pour les rtt comment ça marche ? sachant que j'ai 1 jour/mois il m'en doit 2, jan-2010 et fev-2010 ?
faut-il compter les rtt et cp de mon préavis dont je ne fais que 15j ?
Merci