Licenciement d'une femme enceinte

Bonjour,

je suis emplyée dans le secteur de l'industrie "cadre supérieur" depuis presque deux ans avec des résultats d'évaluation semestrielle très satisfaisants.
Dès que je suis tombée enceinte, la DRH n'arreête pas de s'acharner sur moi et d'exercer une pression psychique à telle point que j'ai piqué une crise de nerf il y a presque 15 jours (assortie de 8 jours de repos par medecin assermenté). dès mon retour j'ai été accueillis par un avertissement et un blâme sémultanés sans motifs convainquants et sans qu'il me soient transmis officiellement. actuellement un deuxième blâme est en préparation. et parallèle on essai de me surcharger davantage en actions à faire sans mettre à disposition les ressources humaines nécessaires.

Que dois je faire pour protéger mes droits ?

Merci d'avance