Licenciement
chris290971
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Utilisateur anonyme -
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Bonjour,
mon frère vient de recevoir sa lettre de licenciement et ce licenciement est avec effet direct sans indemnités de préavis (pour faute grave). Il est dans la même usine depuis plus de 15ans, son dossier ne révèle aucune faute et maintenant on le licencie pour faute grave à cause de la messagerie de son gsm, qui est privé et pas professionnel. J'aimerais savoir si le patron peut faire cela
mon frère vient de recevoir sa lettre de licenciement et ce licenciement est avec effet direct sans indemnités de préavis (pour faute grave). Il est dans la même usine depuis plus de 15ans, son dossier ne révèle aucune faute et maintenant on le licencie pour faute grave à cause de la messagerie de son gsm, qui est privé et pas professionnel. J'aimerais savoir si le patron peut faire cela
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3 réponses
a t'il eu un entretien avant le licenciement ?
son patron le licencie pour faute.. vous trouvez que ce n'et pas juste... hélas votre employeur ne changera pas d'avis et continuera la procédure..
il va falloir aller aux prud'hommes ....
son patron le licencie pour faute.. vous trouvez que ce n'et pas juste... hélas votre employeur ne changera pas d'avis et continuera la procédure..
il va falloir aller aux prud'hommes ....
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