Abandon de poste
florinette07
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lona16 Messages postés 349 Statut Membre -
lona16 Messages postés 349 Statut Membre -
Bonjour,
comme beaucoup sur ce forum , j'ai des ennuis à mon travail et je souhaite donc le quitter. Comment procéder sans démissionner quand le DR ne veut pas me licencier?
Comment ça marche l'abandon de poste? Quels sont les risques?
J'ai des enfants je ne veux donc pas perdre mes allocations chômage; meci à tous ceux qui pourront m'aider car j'entends tout et son contraire...
comme beaucoup sur ce forum , j'ai des ennuis à mon travail et je souhaite donc le quitter. Comment procéder sans démissionner quand le DR ne veut pas me licencier?
Comment ça marche l'abandon de poste? Quels sont les risques?
J'ai des enfants je ne veux donc pas perdre mes allocations chômage; meci à tous ceux qui pourront m'aider car j'entends tout et son contraire...
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5 réponses
tu recevras 3 ( voir 4)lettres recommandées de ton employeur et tu seras exclue des paiements ASSEDIC pendant 4 mois.
Faire attention un employeur peux garder son employé et faire des fiches de salaire = 0, on peut être bloqué ainsi des mois sans pouvoir toucher ni ASSEDIC, ni trouver un autre emplois, faire gaffe!
Car un abandon de poste, est souvent considérée à tord comme une démission suivie d'un licenciment, hors l'employeur connait de mieux en mieux les "régles" comme nous, d'ailleurs, il n'est pas obligé d'accepter un licenciment.
Hors, pour avoir droit aux ASSEDIC, il faud avoir ce "papier" de licenciment.
Faire attention un employeur peux garder son employé et faire des fiches de salaire = 0, on peut être bloqué ainsi des mois sans pouvoir toucher ni ASSEDIC, ni trouver un autre emplois, faire gaffe!
Car un abandon de poste, est souvent considérée à tord comme une démission suivie d'un licenciment, hors l'employeur connait de mieux en mieux les "régles" comme nous, d'ailleurs, il n'est pas obligé d'accepter un licenciment.
Hors, pour avoir droit aux ASSEDIC, il faud avoir ce "papier" de licenciment.
Voila, pourquoi, sur les forums du travail, on trouvent de tout comme réponse à un abandon de poste.
c'est suivant l'employeur, cela peut bien se passer et rapidement ou être une vrai galère pendant des mois...
Merci! martolourd +1
c'est suivant l'employeur, cela peut bien se passer et rapidement ou être une vrai galère pendant des mois...
Merci! martolourd +1
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