Détermination ancienneté
calisson34
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20 sept. 2009 à 14:53
Utilisateur anonyme - 21 sept. 2009 à 20:24
Utilisateur anonyme - 21 sept. 2009 à 20:24
A voir également:
- Détermination ancienneté
- Prime ancienneté syntec - - Rémunération et paye
- Grille ancienneté convention 66 - Guide
- 20 ans d'ancienneté dans une entreprise - - Rémunération et paye
- Règle de prise des congés d'ancienneté cc66 - Forum congés
- Démission puis réembauche ancienneté - Forum démission
9 réponses
Utilisateur anonyme
20 sept. 2009 à 15:00
20 sept. 2009 à 15:00
en premier il faut regarder sur votre fiche de paye..
la date d'entrée est obligatoirement mentionnée et c'est de là que part votre ancienneté
la date d'entrée est obligatoirement mentionnée et c'est de là que part votre ancienneté
calisson34
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20 sept. 2009 à 15:09
20 sept. 2009 à 15:09
merci pour votre réponse mais de mars 2008 à juin 2008 il y avait inscrit entrée 1er mars 2008 et depuis Juillet il y a marqué octobre 2007 .
Utilisateur anonyme
20 sept. 2009 à 15:23
20 sept. 2009 à 15:23
ils ont du se rendre compte de leur erreur et rectifier....
de mars 2008 à juin 2008 vous dites entrée le 1er mars ?
et depuis juillet 2008 (donc plus d'un an ...) il y a entrée octobre 2007..
et pourquoi demander un an après ?
de mars 2008 à juin 2008 vous dites entrée le 1er mars ?
et depuis juillet 2008 (donc plus d'un an ...) il y a entrée octobre 2007..
et pourquoi demander un an après ?
calisson34
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20 sept. 2009 à 18:48
20 sept. 2009 à 18:48
non pardon sur mes bulletins de mars 2008 à juin 2009 j'ai une date d'entrée au 1er mars 2008 et lorsqu'on a changé de cabinet comptable en juillet 2009 ma date d'entrée est 4 octobre 2007. Je suis plutôt d'accord avec le deuxième cabinet comptable puisqu'on ne m'a pas fait d'interruption entre mes 2 contrats mais je sais pas si c'est légal alors que je n'ai pas travaillé au mois de janvier 2008 et très peu en février... Donc normalement il y a interruption de contrat donc j'aurai dû toucher une prime de précarité fin décembre 2007 et ma date d'ancienneté devrait démarrer en fin février 2008? Non ?
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Utilisateur anonyme
20 sept. 2009 à 18:54
20 sept. 2009 à 18:54
votre premier post ne parlait pas de prime de préca....
donc oui vous auriez du toucher une prime de préca.. à condition d'avoir un contrat signé....
le nouveau cabinet a rectifié tout ça en vous mettant en cdi à partir du 04 octobre.. et rien n'interdit de prendre des congés sans solde..
vous auriez du réagir avant.....
donc oui vous auriez du toucher une prime de préca.. à condition d'avoir un contrat signé....
le nouveau cabinet a rectifié tout ça en vous mettant en cdi à partir du 04 octobre.. et rien n'interdit de prendre des congés sans solde..
vous auriez du réagir avant.....
calisson34
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20 sept. 2009 à 22:26
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ok mais on peut être en CDI à 36 heures/ mois pdt 3 mois puis congés sans solde puis CDI à temps plein ?? Le tout sans avoir jamais rien signé?
Utilisateur anonyme
21 sept. 2009 à 18:44
21 sept. 2009 à 18:44
ben oui pourquoi pas ????
vous cherchez quoi au juste ??? je ne comprends pas
vous cherchez quoi au juste ??? je ne comprends pas
calisson34
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21 sept. 2009 à 20:15
21 sept. 2009 à 20:15
je n'ai jamais signé un seul contrat dans mon entreprise actuelle et j'ai du mal à savoir où démarre mon ancienneté. De plus j'ai fait une demande de CIF et s'il n'est pas accepté je compte négocier une rupture conventionnelle.
Utilisateur anonyme
21 sept. 2009 à 20:24
21 sept. 2009 à 20:24
j'ai commencé à travailler le 4 octobre 2007
et lorsqu'on a changé de cabinet comptable en juillet 2009 ma date d'entrée est 4 octobre 2007.
vous avez du mal... mais c'est clair non ???
vous dites avoir commencé le 04 octobre... et sur vos fiches de paye la date d'entrée est le 04 octobre.
que vous faut il de plus ?
et lorsqu'on a changé de cabinet comptable en juillet 2009 ma date d'entrée est 4 octobre 2007.
vous avez du mal... mais c'est clair non ???
vous dites avoir commencé le 04 octobre... et sur vos fiches de paye la date d'entrée est le 04 octobre.
que vous faut il de plus ?
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