Invalidite

Bonjour,
je vais etre reconnu invalidite categorie 2 par lasecurite sociale a partir du 1 septembre , donc la moitie de mon salaire , pouvez vous me dire si mon patron est dans l'obligation de me licencier ? merci

4 réponses

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  1. Non, il n'est obligé de te licencier, si la prime de départ à la retraite est inférieure à la prime de licenciement, il préfèrera attendre tes 60 ans.

    Bonne journée.
    1. MERCI POUR TA REPONSE PEUX TU ME DIRE : si je vais voir la medecine du travail (avant le 1 septembre) et qu'elle me met en INAPTITUDE le patron peux t'il me licencier? merci de me repondre
  2. La médecine du travail n'a rien à voir avec la mise en invalidité.
    1. merci donc je resterais avec la moitie de mon salaire BRAVO LE SOCIAL
  3. Ton patron ne cotise-t-il pas à une assurance invalidité ???
    1. en arret depuis le 31 mai 2008 , mon patron a essaye par certains moyens de me virer sans indemnites donc je sais qu'il ne me le dira pas si il cotise pour invalidite ; je vais donc passer par une assistante sociale pour faire le neccessaire ; je suis en retraite le 1 mars 2009 et je ne veux pas galerer pendant 8 mois
      je te remercie de tes reponses ca me permet d'y voir plus clair
      cordialement Poux
  4. S'il cotise à une assurance invalidité, tu participes à cette cotisation et ça apparait sur ton bulletin de paie.