Contrat et prime de vacances

alekssia - 8 juil. 2009 à 15:40
maridunet Messages postés 859 Date d'inscription mardi 17 mars 2009 Statut Membre Dernière intervention 4 septembre 2010 - 8 juil. 2009 à 16:18
Bonjour,
Je viens de recevoir ma prime de vacances et je m'appercois qu'elle a été calculée au prorata de mon temps de présence des 12 derniers mois dans l'entreprise (j'ai repris en septembre après un congé parental) or dans mon contrat, auncun commentaire n'est fait sur cette prime.

Le 13ème est bien noté en prorata temporis mais pas cette prime de vacances et rien dans les conventions collectives.

Je dois dire que je m'y perds un peu.

Ont-il raison?

Merci de votre aide
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1 réponse

maridunet Messages postés 859 Date d'inscription mardi 17 mars 2009 Statut Membre Dernière intervention 4 septembre 2010 526
8 juil. 2009 à 16:18
C'est une prime , elle est calculée sur votre temps de présence. le congé parental suspend votre contrat.
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