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1 réponse
Bonsoir "isuki"
Il est à priori toujours plus intéressant de "se faire licencier" , mais là , c'est l'employeur qui décide , et s'il veut utiliser la "faute grave", ce serait d'une part moins intéressant pour toi, d'autre part "bricolé"
C'est pourquoi les paretenaires sociaux ont convenu, validé par le gouvernement, de cette rupture conventionnelle.
Celle-ci ne prévoit pas de préavis , les parties fixent librement la date de rupture, mais ce suystème est soumis à "homologation" par l'inspection du travail, ce qui prend en pratique 1 mois à 6 semaines.
Si tu démissionnes, par contre, aucun droit au chômage en cas de rupture de ta part ultérieure de ton nouveau CDI.
Bon courage et bonne chance.
Cornil :Vieux syndicaliste de droit privé, vieux "routier" bénévole du droit du travail, et des forums à ce sujet, mais qui n'y reste que si la discussion reste courtoise et argumentée. Les forums ne sont pas à mon avis un "SVP JURIDIQUE GRATUIT" ne méritant même pas retour, et doivent rester sur le terrain de la convivialité, ce qui implique à minima de saluer l'internaute qui y a répondu. Ingénieur informaticien de profession (en préretraite)
Il est à priori toujours plus intéressant de "se faire licencier" , mais là , c'est l'employeur qui décide , et s'il veut utiliser la "faute grave", ce serait d'une part moins intéressant pour toi, d'autre part "bricolé"
C'est pourquoi les paretenaires sociaux ont convenu, validé par le gouvernement, de cette rupture conventionnelle.
Celle-ci ne prévoit pas de préavis , les parties fixent librement la date de rupture, mais ce suystème est soumis à "homologation" par l'inspection du travail, ce qui prend en pratique 1 mois à 6 semaines.
Si tu démissionnes, par contre, aucun droit au chômage en cas de rupture de ta part ultérieure de ton nouveau CDI.
Bon courage et bonne chance.
Cornil :Vieux syndicaliste de droit privé, vieux "routier" bénévole du droit du travail, et des forums à ce sujet, mais qui n'y reste que si la discussion reste courtoise et argumentée. Les forums ne sont pas à mon avis un "SVP JURIDIQUE GRATUIT" ne méritant même pas retour, et doivent rester sur le terrain de la convivialité, ce qui implique à minima de saluer l'internaute qui y a répondu. Ingénieur informaticien de profession (en préretraite)
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