Licenciement a l'amiable,mon patron veu mais..

aurorenature Messages postés 6 Statut Membre -  
aurorenature Messages postés 6 Statut Membre -
Bonjour,
mon patron veux bien faire un licenciement a l'amiable pour que je puisse touché aux ASSEDIC.

Mais il ne veux pas me verser des indemnités. Je suis d'accord avec lui, c'est moi qui veux partir ( horaires pas compatible avec ma vie personnel).(de + c'est mon père).

Comment peut on rédiger le licenciement ?
Est il obligé de me donné quelque chose?

Merci d'avance pour vos réponses ( souhaiter avec la fin du mois)

5 réponses

  1. aurorenature Messages postés 6 Statut Membre 1
     
    Apparament pour la micro-entreprise, je n'aurrais rien. J'ai commencé avan ma démission...
    Snif!!!

    Merci
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  2. Utilisateur anonyme
     
    pourriez-vous expliciter votre demande...?

    vous êtes sous quel contrat, depuis combien de temps...etc...
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  3. aurorenature Messages postés 6 Statut Membre 1
     
    Bonjour
    Je suis en CDI depuis 1999.
    Je suis en congé parental jusqu'à la fin du mois .
    Les horaire qu'il me propose ne colle pas de tout avec les nourrice. (5h00 du matin à 13/14h00 selon le travail).
    De plus ,je suis VDI et je ne pourrai plus me consacré à se métier qui me permet d'avoir les horaire souhaité.

    Mon patron est d'accord pour faire un licenciement a l'amiable a condition qu'il n'ai rien a déboursé.
    Es ce possible ? Et si oui, comment le marqué sur le papier?

    Merci
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    1. Utilisateur anonyme
       
      ah, vous êtes chauffeur/livreur et votre père se trouve être le patron :-)

      attendez d'abord la fin de votre congé parental.

      puis, peut-être pouvez-vous vous arranger avec lui pour faire une rupture conventionnelle avec, du moins sur le papier, les indemnités de rupture ?
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  4. aurorenature Messages postés 6 Statut Membre 1
     
    c'est la même chose que "rupture à l'amiable"...
    Je sens que je ne vais pas touché les ASSEDIC.
    J'ai tellement peur de faire une bétises...
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    1. Utilisateur anonyme
       
      la rupture conventionnelle vous ouvre droit à l'assedic.
      lisez le flash info du 29 juillet 2008
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  5. Vous n’avez pas trouvé la réponse que vous recherchez ?

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  6. aurorenature Messages postés 6 Statut Membre 1
     
    Merci ...
    J'ai une autre question posé sur "assedic/démission/micro-entreprise".
    Comme vous avez l'air de vous y connaitre...
    merci d'avance
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    1. Utilisateur anonyme
       
      merci :-)

      pour le statut du vdi, lisez ceci

      l'assedic peut aider les créateurs ou repreneurs, voyez les notices assedic
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