Rupture abusive de ma periode d'essai

Bonjour,
j'ai signe un CDI dans une societe le 5 novembre 2008 avec une periode d'essai de 2 mois renouvlable 1 mois et ma prolongation a bien etait signe que je ne conteste pas mais le 2 fevrier 2009 un responsable de la societe m'appel en me disant que ma periode d'essai s'arrete la a cause de la crise j'essai de lui dire qu'il est un peu tard et qu'il n'a pas suivi le preavi que j'arrivais a terme de ma periode d'essai il se fache et me dit de toute facon c'est comme je vous envois votre lettre donc je recois ma lettre le 3 fevrier mais en changant ma date d'entree dans l'entreprise au lieu du 5 novembre il me marque le 19 novembre pour avoir sont delai calandaire sachant que le 5 fevrier j'etais embauche je pense le metre au prud'homme pour non respect du delai et falsification de document j'attend vos reactions sachant que j'ai quite un CDI et l'employeur m'avai promis une embauche merci de vos reponses