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1 réponse
tant que vous n'avez pas accepté la crp, vous faites partie de l'entreprise donc adherente a cette mutuelle. si vous l'acceptez vous n'avez pas de preavis mais sont ils au courant? Ils ne peuvent pas deviner que vous allez accepter et surtout pas vous influencez pour que vous puissiez l'accepter. donc ils vous compte dans l'effectif.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
29 déc. 2008 à 14:26
J'ai signé mon préavis le 18/12/2008 pour licenciment écoonomique mais entre temps j'ai entendu parlé du CRP mais il ne ma pas était proposé par mon employeur j'ai 20mois d'encienneté je suis attachée commercial
est ce obligatoire car le patron ne la proposé a personne
et suis je dans mes droit si je le reclame
(j'ai mis les detail de ma demmande (mes question) pseudo kinouch06)
si quelqu'un peut me répondre se serais super sympa
merci d'avance